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伊藤ハムフードソリューション株式会社の成長・働きがいの口コミページです。伊藤ハムフードソリューション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを72件掲載中。エンゲージ会社の評判は、伊藤ハムフードソリューション株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年06月24日

成長・キャリア開発:
必要な資格は特にないが、逆に資格取得に関する手当もなかったように思う。
また、福利厚生の中に資格取得補助があるので、それを使えば可能なのかもしれない

働きがい:
顧客との距離が近い点、新規開店・改装・閉店など、個人の力量で売り上げの成果が出せるタイミングが各所にある点。

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月07日

仕事を通して身につくスキル:人と喋ることの楽しさや、コミュニケーション能力、繁忙

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月07日

働きがいを感じるポイント:お客様と会話をしていて楽しいと思った時です。人と関わる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】現場も経験し、会社のことも理解してきた30

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】重視していない。 20時ぐ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】若かったので期待はされていたかもしれないが、アプ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】時間ら拘束されるが、自由度は高い。でもサ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】先輩社員、からは会社の愚痴？が多かった

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】会社からは少ない。現場の人間は百貨店からそう

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】同職場内に社員が多くないので、そこの連携、協力は必須

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ なし

2.9

口コミ投稿日：2024年01月27日

働きがい:肉に対する職人技は身につくとは思いますが、転職とかではアピールしにくい

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回答者：女性/ 調理、接客、販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年08月24日

成長・キャリア開発:販売や衛生に関する研修が年1、2回ありました。こちらで働いて

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年03月18日

成長・キャリア開発:食品販売は老若男女と接するので、コミュニケーション力を培うこ

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月23日

成長・キャリア開発:社員であればキャリアを積めます。働きがい:予想より緩く、特に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：教育はかなり力を入れていると思う。特にコンプライアンスには、とても厳

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様の喜んだ顔を近くで見る事ができることです。精肉を買いにくるお客様

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】百貨店での小売りなので、拘束時間が長い。シフト勤務

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】直属の上司による。保守的な人なら無

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】仕事はある程度、業務がこなせるようになれば、報告さえす

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】体育会系の会社なので、数字をとる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大筋は上司が決定して、それから個々で仕

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】仕事の自由度はあまりないと思う。百貨店での小売りなので

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】建前では、できるようになっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個々である程度進めてから、メンバーで連携をと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】コンプライアンス、衛生、販売など多岐に渡って、

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

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回答者：男性/ 食品/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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成長・キャリア開発:【成長を実感できる】検定を取得したり、上司からある程度の仕事... 続きを見る

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会社名	伊藤ハムフードソリューション株式会社
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	https://www.itohamfs.com/
所在地	東京都目黒区三田１−６−２１アルト伊藤ビル

従業員数	282名
設立年	1979年
資本金	100百万円
代表者	山本浩之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン＆アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(758件)
2		株式会社ローソン 3.3 口コミ(7201件)
3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2786件)
4		株式会社ヤオコー 3.3 口コミ(1960件)
5		株式会社ハローズ 3.3 口コミ(568件)

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