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ジュピターショップチャンネル株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 物流部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月10日
福利厚生:通勤手当は、出勤日ベースで給与と一緒に振り込まれる。在宅勤務制度がある
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回答者: 女性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理本部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2021年08月16日
事業の強み:新規参入が難しい。事業の弱み:顧客層の高齢化。事業展望:高齢化に良く
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回答者: 女性/ その他販売・サービス系/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月10日
福利厚生:住宅補助や寮はない。交通費は出張も含め全額支給。退職金は勤続3年以上か
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与は良い方だと思う。昇給はむずかしい。評価制度:昇進はほとんどない。
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ カスタマーサービス部

2.4
口コミ投稿日:2021年03月27日
成長・キャリア開発:コールセンター職に関しては兎に角、電話を取る、お客様対応の能
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ カスタマーサービス部

2.4
口コミ投稿日:2021年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私はコールセンターの受注オペレーターとして、所謂パートタイム勤務の為、
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年01月23日
勤務時間・休日休暇:基本的には固定のシフトでしたが、専用のアプリから休日申請や、
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
福利厚生:ハッピーホリデーという、年に一回自分で休みの日付を選べる制度があります
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年10月21日
勤務時間・休日休暇:固定曜日がいい人は合う。スタッフ同士は比較的仲がいいが、リー
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年10月21日
福利厚生:自宅からバス、電車もすべて実費が出るので遠方から通う人も多かった。オペ
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
成長・キャリア開発:インセンティブはほぼないのでやりがいはなく、退社率も高い。働
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ カスタマーサービス部

2.4
口コミ投稿日:2021年03月27日
事業の強み:このコロナ時代には強い業種だとおもいます。事業の弱み:兎に角、対応ス
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年01月23日
働きがい:電話を取りマニュアル通り対応するだけなので難しい事は何も無く簡単な業務
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に良いと思います。休日は完全週2日
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回答者: 女性/ 受注オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年09月19日
オフィス環境:きれいなビルの高層階で、休憩室から川が一望できて癒される。顧客の個
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:シフトは固定だが急な休みでもかなり自由に取れる。その点は掛け
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
企業カルチャー・社風:守りに入っており、大胆な改革はない。現場の声は反映されなく
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ カスタマーサービス部

2.4
口コミ投稿日:2021年03月27日
福利厚生:パート社員でも社割がききます。この会社の商品が好きな方ならそこはよいと
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
企業カルチャー・社風:新しいことに積極的に取り組もうとする社風があります。組織体
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:アルバイトには時給の上昇は見込めなく、年々やる作業は増えている。評価制
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年08月22日
勤務時間・休日休暇:イベント日、年末年始などは振替休日が取りづらい。しかし月に数
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回答者: 女性/ ライター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月19日
勤務時間・休日休暇:私が働いていた時期は、チームによって残業時間もかなり多かった
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては、部署と立場によって非常に差がありました。 会
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:毎月のインセンティブはありません。年度の業績が良ければ賞与+業績ボーナ
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:休日に出勤することはまずないと思います。有給休暇の取得率も9
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月07日
勤務時間・休日休暇:部署によって残業時間が大きく異なる。残業が少ない部署もあれば
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ プランニング/ スーパーバイザー

3.7
口コミ投稿日:2023年12月30日
福利厚生:7年弱在籍しておりましたが、退職金はそれほど頂けたませんでした。通勤手
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月15日
福利厚生:従業員用のセールが定期的に開催されていた。自分は興味がなく行かなかった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月05日
成長性・将来性:最も気になる点としては、今後の市場成長性に対しての会社の方向転換
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月05日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】毎年20名弱ほど新卒が入社してきますが、3年以内
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月05日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】新卒社員を採用し始めてからまだ浅
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回答者: 女性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:20代の頃は額面の給料は高い方だと思うが、以降の給料アップの幅は微々た
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月11日
企業文化・社風・組織体制:上司との距離が比較的近い方だとは思うので、自分の意見や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月05日
会社の安定性:今後の数年は現在の顧客基盤があるため、大きく収益が減少するといった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年11月05日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】テレビをメイン媒体とした通信販売事
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