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東芝環境ソリューション株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.2
57件東芝環境ソリューション株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。東芝環境ソリューション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを57件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東芝環境ソリューション株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年06月02日
口コミ投稿日：2022年05月17日
回答者： 男性/ 解体業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
2.9
口コミ投稿日：2023年02月07日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年06月11日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.1
口コミ投稿日：2016年08月19日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年03月11日
回答者： 男性/ 事務管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ ソリューション エンジニアリング事業部/ なし
4.1
口コミ投稿日：2021年10月04日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
2.4
口コミ投稿日：2017年08月13日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2017年08月13日
口コミ投稿日：2017年08月13日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2017年08月13日
口コミ投稿日：2017年08月13日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2017年08月13日
口コミ投稿日：2024年10月02日
回答者： 男性/ 技師/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.4
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2.5
神奈川県平塚市大神２５４５−１
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愛知県清須市西須ヶ口５８
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勤務時間・休日休暇:勤務時間は仕事によってまちまちで営業所によってちがうけど89...
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3.9
大阪府大阪市北区西天満６−３−１９フヨウビル１１Ｆ
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回答者： 男性/ 検収/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間８時間＋残業２時間の勤務体系が主となっています。仕事...
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3.0
大阪府大阪市鶴見区焼野３−２−７９
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2.3
埼玉県戸田市笹目北町１４−１９
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:月8日の休みのため、年間休日が96日ぐらい。年間100日以下...
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3.3
東京都中央区新川１−１３−４親川ビル２Ｆ
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:仕事量が多過ぎるため、土日も出勤しないと回らない。特に作業員...
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3.1
愛知県北名古屋市徳重御宮前６２
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:フレックス制を採用していないので朝早く出ても早く帰れないです...
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3.8
兵庫県神戸市東灘区住吉浜町１７
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者： 女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:朝の出勤が7：30からと非常に早いです。ですが、繁忙期以外は...
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2.8
東京都港区芝浦３−９−１芝浦ルネサイトタワー
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者： 男性/ 設備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:唯一の良いところではないかな思っています。ワークライフバラン...
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2.9
大阪府池田市空港２丁目２－５空港施設大阪綜合ビル ４Ｆ
サービス・環境サービス・廃棄物処理
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:１日、14時間拘束は当たり前である。12時間のインターバル制...
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東芝環境ソリューション株式会社のカテゴリ別口コミ（57件）
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東芝環境ソリューション株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 総務・人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
フレックスタイム制度を採用、各種休暇制度を整えており、休暇は総じて取りやすい。
多様な働き方支援:
新型コロナ禍が落ち着いた後も在宅勤務制度を正式に導入し、個々の事情や業務上の必要性を勘案してリアルとリモートのハイブリッド勤務制度を運用している。