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東海エレクトロニクス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年10月23日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月23日
女性の働きやすさ:
女性の管理者を増やす傾向にある。また事務職の女性には働きやすい環境がある。

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口コミ投稿日：2021年11月23日

回答者： 男性/ FAE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術部/ 担当

3.9
口コミ投稿日：2021年11月23日
女性の働きやすさ:女性が管理職に就くことはほとんどないが、産休、育休の制度はある
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日
女性の働きやすさ：時短勤務が3歳までと短い。1人で複数の営業のアシスタントをしな
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口コミ投稿日：2019年06月11日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日
女性の活躍・女性管理職：育児をしている女性は働きにくい。代理の効かない仕事を受け
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口コミ投稿日：2019年06月11日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日
女性の活躍・女性管理職：最近は女性でも主任に上がる人が増えている。会社の表彰制度
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口コミ投稿日：2019年06月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日
女性の働きやすさ：最近は女性の昇格が多くなってきた。女性でも仕事で成果をだすと認
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