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回答なし

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】一般的な会社とかわらない。 基本
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月06日
働きがい:頑張っても給与面が付いてこないので、勤続年数が増えるほどしんどくなって
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
福利厚生:【福利厚生の充実度】年間休日が多い。128日は良い方だと思います。 トヨ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】その場では何も言わないが影で言う事が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月18日
成長性・将来性:【会社の成長について】飽和状態の業界なので成長はありません。 無駄
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:研修はかなり頻繁に用意されており、社員がいかにストレスなく働
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月18日
福利厚生:【設備環境について】パソコン環境は良いと思います。デュエルディスプレイ
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は進んでいると思いました。また、休暇も取りやす
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月21日
事業の強み:テレビ離れや無線技術の発展でケーブルテレビというサービス自体が見直し
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:平均的な水準だと思います。評価制度:しっかりとした評価制度が機能してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:雇用の安定性は十分である。派遣職員もほぼ全て直接雇用した事からも言
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月06日
女性の働きやすさ:結婚したら寿退社してく女性社員が多いです。円満に辞めれますから
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月09日
勤務時間・休日休暇:取りやすい環境があります。多様な働き方支援:リモートワーク可
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月21日
女性の働きやすさ:育休や産休は会社が取得を推奨しており、取得しやすい。男性でも産
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月06日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが長期休暇は無いし、土日祝出勤も多いです。振
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月15日
オフィス環境:車がないと行けないところ。社員は近隣に住んで
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月28日
多様な働き方支援:リモートワークの導入に力を入れてい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2024年07月19日
企業カルチャー・社風:親会社に対しての方針決めがうまいと思います。始めた施策に対
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
オフィス環境:清掃員の方が掃除してくれてるのでキレイです。社員がしなくていいです
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2024年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務委託なので昇給、賞与無し評価制度:上長が変わる度に指示や思想が変わ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:資格取得すると手当が増える。自主的な研修はあまり受けている人
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2024年07月19日
福利厚生:業務委託なので全ての待遇はありませんでした。オフィス環境:フリースペー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員なので時給制。 半休も使える様になりたいへん助かっています。 私自
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年02月29日
教育・研修:正社員には研修などが頻繁にあるが、契約社員にはなにもない。 仕事もマニ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年02月29日
福利厚生:あまり充実していないように思われる。 福利厚生倶楽部に加入しているが 利用
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:育休はあります。女性には優しい環境です。ちなみに、男性でも育休
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後、しばらくしてから賞与が決まったりと改善さ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2024年07月19日
女性の働きやすさ:上には上がれませんが、ある程度までの所までは
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社長の手腕:ワークライフバランスを意識しており、働きやすい環境作りをしてくれてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:有休は取りなさいと言われる方なのでどんどん使えます。完全週休
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:女性多め。休暇は上司次第だが取りやすく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:余分なものは購入しないという割にはそんなものも購入しちゃうんだ?と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前より入社後の方が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得)若干他の企業より短い気がします。年末年始は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業は15分刻みでつきます。全ての残業をつ
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