回答者： 男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給与は、特別良い訳ではないが、悪くないことはハッキリ言える。毎年昇給がある。
ベア・賞与は組合が相当頑張ってくれる。おかげで2024年もしっかり賃上げしてくれた。
各種手当は、住宅手当・家族手当・子どもの教育手当等様々な手当が充実している。
評価制度：
年功序列のウェイトが高いと聞いている。自分の場合、特別能力がある人間とは思っていないので年功序列は有難い。日々出勤し経験を積んでいくことでいわゆるサラリーマンの平均給与を超える金額がもらえるようになる。
給与は、特別良い訳ではないが、悪くないことはハッキリ言える。毎年昇給がある。
ベア・賞与は組合が相当頑張ってくれる。おかげで2024年もしっかり賃上げしてくれた。
各種手当は、住宅手当・家族手当・子どもの教育手当等様々な手当が充実している。
評価制度：
年功序列のウェイトが高いと聞いている。自分の場合、特別能力がある人間とは思っていないので年功序列は有難い。日々出勤し経験を積んでいくことでいわゆるサラリーマンの平均給与を超える金額がもらえるようになる。
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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