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株式会社ベッセルの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年01月24日

回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一営業部

2.4
口コミ投稿日：2024年01月24日
企業カルチャー・社風:
上司次第ではあるが、提案を聞いてもらえさえすれば挑戦する機会は頂ける環境ではある。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の繋がりは濃いように感じる。
人事異動が多めなので、上司が度々変わることがありその度に話しやすさも変わるので
一概に話しやすいといえる環境ではない。

ダイバーシティ・多様性:
海外部があるので、多国籍な職場である。

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口コミ投稿日：2022年03月12日

回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年03月12日
企業カルチャー・社風:のんびりとしつつ、そこまで営業は数字を求められてはいない。
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口コミ投稿日：2022年08月26日

回答者： 男性/ 国内営業部　第一営業部/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年08月26日
企業カルチャー・社風:風通しは、良いです。社長とも、会議で話が出来ますので、自分
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口コミ投稿日：2019年06月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月06日
企業文化・社風・組織体制：ストレスもあると思うが営業の人は愚痴が多い。原因の一つ
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口コミ投稿日：2019年06月06日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月06日
企業文化・社風・組織体制：基本的に仲はよく、癖のある人もそんなにいなくて働きやす
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