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ゼット株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.3
62件
ゼット株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。ゼット株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを62件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ゼット株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年02月10日
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 男性/ テレセールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年02月10日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年12月06日
回答者: 男性/ ベースボール事業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ ベースボール事業部
4.2
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3.4
東京都港区白金台5−12−7MG白金台ビル
商社・その他商社
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:フレックスあり、時間単位休暇、半日休暇あり、在宅ありと働きや...
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2.2
岡山県岡山市北区青江1−20−26
商社・その他商社
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期でもなければ完全週休二日制です。ただシフト制なので必ず...
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3.0
東京都港区南青山6−10−12フェイス南青山
商社・その他商社
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:個々の裁量に任されている範囲が非常に多いため、ワークライフバ...
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3.2
愛知県名古屋市中区松原3−13−41
商社・その他商社
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:有給休暇を申請する際に、周りを気にせず気軽に申請できるのはあ...
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2.8
東京都台東区上野2−11−20アミューズたんぽぽビル
商社・その他商社
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:担当業務によって、ノー残業か毎日残業かが大幅に違う。また、ノ...
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2.4
東京都渋谷区代ー木4−9−5グランエクレール参宮橋
商社・その他商社
回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝は休みなので、プライベートとの両立は可能。ゴールデンウ...
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3.4
大阪府大阪市西区新町2−2−2
商社・その他商社
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】特に行ってない。アルバイトは...
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3.5
東京都江東区豊洲3−2−3豊洲キュービックガーデン11F
商社・その他商社
回答者: 回答なし/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職種により差が激しいと思う。激務の職種は長時間労働...
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3.6
愛知県名古屋市中川区山王4−5−10学宝社ビル3F
商社・その他商社
回答者: 女性/ 商品・システム管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスの取れた働き方だと思います。非常にメリハ...
続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区南新町1−2−10
商社・その他商社
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ゼット株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間は部署によりますが、残業は多い会社です。ただ自分で決めれることが多いので、上司に言われて残業とかではなく自分が苦しむから、終わらないからという理由で残業している感じ。
休みは比較的取れる。
休日出勤もあるが、その分必ず振替休日を取得できます。フレックス休暇、有給なども必ず取得ができます。
会社カレンダー通りに休める人はいいですが、内勤以外はシフト制になるので、自分が休んでいても会社は営業しているので電話やメールがばんばん入ります。
結局仕事が気になりしっかり休めないことが多い。
スポーツ業界なのでお店はユーザーも体育会系なので、休みなど関係なしに返事を求めてくるし、すごく偉そう。
社内は風通しが良く社内トラブルは少ない。いつ休んでも誰にも文句は言われないが、自分で計画して休みを取らないと自分が苦しむ。
上層部が年配なので、会社の考え方は当分変わらないだろうなと感じる。社風、取り組み方など若い人は違和感を感じるのか退社していく人が多いイメージ。
業界的にも給料は良くないので、低いところで安定してればいいと思うのであればいい会社だが、歳を取ることに周りに差を付けられていく感じがする。
あとは転勤が全国的にあるので、プライベート潰されがち。