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株式会社鶴見製作所の入社前とのギャップ
3.2
227件
株式会社鶴見製作所の入社前とのギャップの口コミページです。株式会社鶴見製作所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを227件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社鶴見製作所への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年07月21日
口コミ投稿日:2024年06月11日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年04月04日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2022年10月12日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年01月28日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年07月23日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年06月11日
回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2017年06月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2017年06月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
3.6
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3.1
愛知県刈谷市小垣江町永田47
メーカー・機械
回答者: 男性/ 運行管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後のギャップはあまりなかったのですが、唐突に社内...
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2.9
大阪府摂津市千里丘2−14−6
メーカー・機械
3.5
香川県高松市新田町甲34
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:圧倒的に社内や関連会社の人がいない。人がいないので、集中する...
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3.1
大阪府大阪市中央区高麗橋4−4−9淀屋橋ダイビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オクト事業部/ 主任
入社時の期待と入社後のギャップ:営業活動2割 現場作業8割...
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3.3
神奈川県厚木市岡田3050厚木アクストメインタワー12F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自動車の部品設計ということで自分で部品を考えてそれを車両にし...
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3.0
東京都荒川区西日暮里5−3−14FSビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:規模のわりには規定が良くも悪くも緩いため勤務日数と休日日数が...
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3.0
大阪府大阪市北区芝田1−4−8北阪急ビル3F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 作5課/ 一般
入社時の期待と入社後のギャップ:作業がメインと思っていたが管理メインでの仕事であった。...
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3.2
東京都千代田区内神田3−4−15
メーカー・機械
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:しっかりと研修などを通して機械製品の知識などをつけさせていた...
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3.3
東京都港区東新橋1−9−3ミネベアミツミ東京クロステックガーデン
メーカー・機械
回答者: 男性/ 技術システム課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ボールベアリング事業部
入社時の期待と入社後のギャップ:オフィスワークが多いと思っていたが、実際には現場での仕事が多...
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3.1
神奈川県川崎市幸区堀川町72−34ラゾーナ川崎東芝ビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し早く昇格や、評価を貰える自信がありましたが、年功序列...
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株式会社鶴見製作所の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
もっと専門的な知識を仕事とは別で勉強していくものだと思っていましたが入社時に研修で講義を受け一通り知識を学んだ後は、自分の所属する
部署で実際に仕事をしていきながら担当の上司と
仕事内容や知識を覚えていくと言う形だったので
入社時に思っていたより勉強などはしていなかったです。しかし専門的な知識などは家や職場で少し勉強しておいた方が仕事をスムーズにおぼえて行けるとおもいます