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この口コミの質問文
契約社員
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口コミ投稿日:2023年01月10日

回答者: 女性/ 販売担当/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は相応とは思う。ただ、役職が上がっても給与はなかなか上がらないイメ
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口コミ投稿日:2019年10月12日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は同業他社のスーパーよりも低い。30代でも残業代込みの手取り20万
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口コミ投稿日:2019年10月12日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年一回の筆記試験と面接試験に合格すれば、実務が出来なくても給料があがる
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口コミ投稿日:2019年10月12日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は現場マネージャーで残業代込みの手取り20万は30代でもザラにいる
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口コミ投稿日:2019年10月12日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年二回目標設定の機会があるその目標の数字を基準に人事評価されるシステ
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口コミ投稿日:2020年06月05日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:この会社の給与制度は普通です。私は短い期間でしたので、昇給はありません
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社後、毎年1回全社員が対象で職位アップ試験があるので一応は平等。試験
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが少なすぎる。年間で2.8ヶ月しかもらえないため、まったくやる
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長時間勤務のパートさんと月の手取りがあまり変わりません。なので正社員で
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年1回の登用試験で、昇格がある。半年に1回以上の人事
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点は残念ながら特にありません。至って普通です。ボーナスの金額は正社
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年二2回、夏と冬にある。が、他業種とは勿
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:組合費や使わない福利厚生が多く、高い。総所得金額は悪くなく、しっかり貰
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:共働きなので、生活には困っていない。他業種の同年代の女の子と比べたら、
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口コミ投稿日:2020年07月23日

回答者: 男性/ 店舗勤務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給↓社員は年1回の筆記試験に合格し、さらに面接に合格しない限り給与は
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 店舗勤務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 29万円 0万円 70万円
年収 420万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
モデル年収:基本的に社内の試験に合格しなければ、給料は上がらない。一般社員から部
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 店舗勤務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 29万円 0万円 70万円
年収 420万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
賞与:年間で約2.5ヶ月分。たまに特別賞与で寸志がでた年もあった。毎年、賞与支給
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 店舗勤務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 29万円 0万円 70万円
年収 420万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
評価・昇給制度:半年に1回の評価シートにより、自己評価、上長評価を経て、評価が決
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口コミ投稿日:2017年01月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:数値目標を達成したか未達であったかによって評価給が決まるが、それとは別
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界的にも基本給が低い業界ですが、近隣の同業企業に比べてもかなり低い。
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:誰にでも年一回の昇給試験のチャンスがある。10分以上の残業は、しっかり
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口コミ投稿日:2018年07月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年間賞与は2.8ヶ月÷2(1.4ヶ月)のみで残業代稼ぎを主としている人
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口コミ投稿日:2020年06月01日

回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 --万円 --万円 --万円
年収 216万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:不景気の煽りを受けてか、給与制度に不満はありました。会社規模の問題もあ
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口コミ投稿日:2020年11月10日

回答者: 男性/ 店舗営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 30万円
給与制度:試験と面接で評価。面接官は各事業部長クラス。評価制度:面接は担当された
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口コミ投稿日:2024年06月08日

回答者: 女性/ 売場マネージャー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デリカ部門/ М1

4.5
口コミ投稿日:2024年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 1万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:社内試験を受け、合格すると昇給します。社内試験は当時筆記と面接がありま
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口コミ投稿日:2016年06月12日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与も残業代もしっかりでるので給与面での不満はなかった。評価面談で賞与
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】技術的なできるできないの項目があった。店舗によってや
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスでるが残業代で先輩たちは給料を稼いでいた。忙しい店舗に限って残
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代やボーナスはきっちりでるのでその辺りはしっかりしていると思う。た
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】労働力の割りに少ないがきちんと貰える。そ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は20代は他社と同じようなものだと感じますが、30代以降が厳しいと
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口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 店担当/ 担当

3.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
103万円 87000万円 4000万円 22000万円
年収 103万円
月給(総額) 87000万円
残業代(月) 4000万円
賞与(年) 22000万円
給与制度:扶養内パートでも賞与(寸志)がもらえる。半年に一度の面談等があり、評価
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口コミ投稿日:2024年09月28日

回答者: 女性/ 惣菜の調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2024年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
105万円 8万円 0万円 0万円
年収 105万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:売り上げが良い月は賞与寸志が出る評価制度:試験に合格しないと上のランク
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口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 13万円 1万円 2万円
年収 500万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 2万円
給与制度:残業しないと給料はかなり少ないです。年に一回昇給があるのですが、それで
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ ナイトクルー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
110万円 6万円 0万円 0万円
年収 110万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:年1回行われる。筆記試験(企業理念や計算問題等)それを通過すると
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