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大阪商工会議所の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

1.9
口コミ投稿日:2024年04月11日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用率は高く、休暇も比較的取りやすく思われる。しかし、そのため男性職員の負担は非常に大きく、退職していく職員も少なくない。

回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
女性の働きやすさ:管理職雇用は僅かではあるが取り
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多い方ではないかと思う。比較的、休暇は自由にとっ
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女性の働きやすさ:女性は育休も取りやすく、本人の意思に反した転勤もないので働き... 続きを見る
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回答者: 男性/ 事務総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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