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株式会社ユーハイムの女性の働きやすさ
2.9
339件
株式会社ユーハイムの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ユーハイムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを339件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ユーハイムへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年01月19日
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 店長
3.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年11月11日
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ なし
3.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年10月21日
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年04月21日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年05月30日
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年12月05日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年09月25日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年06月04日
回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
2.0
口コミ投稿日:2023年05月02日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
3.7
口コミ投稿日:2024年12月27日
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.6
口コミ投稿日:2023年06月25日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
4.2
口コミ投稿日:2021年05月11日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2020年08月01日
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
4.1
口コミ投稿日:2019年08月04日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年08月04日
口コミ投稿日:2019年06月14日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年06月14日
口コミ投稿日:2019年06月14日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年06月14日
口コミ投稿日:2019年02月28日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年02月28日
口コミ投稿日:2019年05月20日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月20日
口コミ投稿日:2019年08月04日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年08月04日
口コミ投稿日:2019年06月14日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年06月14日
口コミ投稿日:2019年02月28日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年02月28日
口コミ投稿日:2021年07月10日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
回答者: 女性/ 生ケーキ製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.8
口コミ投稿日:2024年02月17日
回答者: 男性/ 製造課/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 製造スタッフ
3.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 販売
3.0
口コミ投稿日:2022年06月05日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
3.3
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2.9
東京都目黒区碑文谷6−7−22
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 副店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:店舗勤務だと、女性特に子供がいる方はなかなか大変そうだった。...
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3.1
新潟県長岡市大島本町2−甲552−5
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:体力勝負なので生理の時とかはきついです事務所が寒いので風邪ひ...
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3.5
鹿児島県鹿児島市平之町10−2
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:時間が決まっているため、残業は全くなく、時間がきたら帰宅出来...
続きを見る
3.6
山形県天童市乱川3−6−1
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:基本的に女性しか採用されませんので、相談や悩み事などしやすい...
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2.9
大阪府大阪市天王寺区上本町6−5−13
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性はたくさんいたので特に働きづらいとかはないと思います。...
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3.1
福岡県福岡市早良区高取1−2−22
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 精肉部
女性の働きやすさ:女性社員がチーフで活躍してるなど、あまり男女の格差はない。...
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3.0
東京都中央区築地5−5−12浜離宮建設プラザ4F・5F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
2.9
東京都千代田区丸の内1−9−2グラントウキョウサウスタワー17F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:店舗によると思いますが、時短は厳しいと思います。人が不足して...
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3.2
兵庫県西宮市久保町5−16ハーバースタジオ43
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ HC流通店舗部/ アシスタントセールスマネジャー
女性の働きやすさ:少しずつ取り組みが出来てきているが、まだまだ発展途上である。...
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3.8
千葉県八千代市大和田新田572−4
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 鮮魚/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の平均年齢・入社年数が低いので男性と比べることはできませ...
続きを見る
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ユーハイムの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性が多い部署だったので、比較的女性にも働きやすい環境だったと思うが、仕事はボリュームがあるため育児や家庭と両立しながら勤めている社員はとても苦労していた。
時短勤務も可能だが、仕事の量は一般の社員と変わらずボリュームがあるため、限られた時間で業務をこなす力が必要だと感じた。