回答者: 男性/ カストマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
昇給は遅いが、成績が下がると数万単位でガクッと給料は下がる。賞与は同年代でも成績によって大きく差がつくみたい。
評価制度:
最近は若い人でも管理職へ登用している。昇格はすぐにはされない。上から定められた数字目標が全てで、プロセスは加味されていない印象
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回答者: 男性/ カストマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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