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三浦工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
563万円300~1222万円105

(平均年齢31.0歳)

回答者の平均年収563万円
回答者の年収範囲300~1222万円
回答者数105

(平均年齢31.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
609万円
(平均年齢31.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
706万円
(平均年齢33.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
517万円
(平均年齢30.4歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(117件)
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三浦工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月09日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月09日
オフィス環境:
オフィス環境は非常に整っているように思います。そこまで特筆した設備がある訳ではないですが、一般的に必要な設備はありますし、古くさいという感じでもありません。特に数年前に完成したショールームに関してはどの部屋も非常に清潔感があり常に綺麗に整頓されています。工場に関しても、これまでは真夏は蒸し風呂、冬は極寒が当たり前でしたが、最近はクーラー設備が付いたりしており、ブルーカラーと言えど非常に充実した環境になってきています。特に会社として熱中症への懸念は常日頃からされており、ジャケットタイプのクーラー仕様であったり等、新しいものをどんどん取り入れていこうという気概を感じます。この時代、現場は暑い、寒いが当たり前となると人が入ってこないというのもあり、人材確保のためにもそういった点にチカラを入れてるんだなというのを感じます。

三浦工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月23日
勤務時間・休日休暇:
メンテナンスは交代で24時間対応の通称ベル当番という物がある。
支店や支社によって受け持ちの頻度はバラバラだが、定期的に当番が回ってくる。当番の間は、常に社用携帯を持ち歩き、修理対応などの連絡が来た際は、現場に向かうなどの対応が必須となる。深夜に仕事をしている工場や朝方に仕事をしているお客様が多く修理連絡が来ないことは稀。
一応待機手当てと修理対応の手当ては貰えるが、微々たるもの。
これに加えて日中は自分の担当している仕事がある為、修理が重なった際は地獄。

多様な働き方支援:
スーパーフレックスのコアタイム無しなので、時間の調整さえ出来れば非常に柔軟に働けると感じた。
実際に活用している人は多く、特に使用する分には問題は無かった。
リモートワークは営業か病気か何かの事情がある場合ぐらいしかやっている人はいなかった。

三浦工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月17日
企業カルチャー・社風:
業界No.1シェアでありながら、昨今の脱炭素の波に立ち向かうチャレンジングな雰囲気。若手からベテランまで常に先を見た行動を求められるため必然的に挑戦機会の多い職場と言える

組織体制・コミュニケーション:
大変良好

ダイバーシティ・多様性:
海外にも支社が複数あり、希望者には海外トレーニング研修なども用意されている

三浦工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月27日

回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月27日
女性の働きやすさ:
希望日に有給も取れますし、フレックス制度もあるため働きやすいと思います。産休なども取っている方は多い印象です。
基本的に同じ支店内の方しか関わりがないため、確認事項ができた時などしか他の支店の方とは連絡は取らないです。

三浦工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:
資格支援は積極的な会社である。
資格に合格する事で受験費用が会社から支払われる。

働きがい:
縁の下の力持ちであるということ。
様々な顧客を担当するため、顧客の製品に対して敏感になる。特に休日にスーパーやお土産屋さんに足を運んだ際に、品物の生産会社が自分の担当物であると嬉しくなる。
担当顧客のボイラーが止まるとその会社の製品も止まるため、そういった意味では仕事のやりがいを感じる。

三浦工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
入社理由:
営業とメンテナンス業務の経験を活かせる仕事を探してるところ、フィールドエンジニアという仕事を見つけ三浦工業に出会った。
ボイラのシェア率No.  1、研修も多く行っているとホームページで拝見し、学べる環境が多くあると思い入社しました。

入社前に認識しておくべき事:
フィールドエンジニアの営業の含む割合がとても多いと感じた。
営業は別に居るが、エンジニアも営業を行いノルマもあるのでその点をもっと詳しく伝えて欲しかった。

三浦工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月04日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 推進部

4.7
口コミ投稿日:2024年05月04日
事業の強み:
機器製造メーカーだが、販売だけでなく、メンテナンスが充実している。ボイラ事業で培ったメンテナンス体制や技術力を、現在は他事業へも展開中。

事業の弱み:
化石燃料を燃やす時代ではなくなってきているのが懸念点だが、電気や水素を用いたボイラへの移行が進んでいる。また水処理やメディカル機器などの事業へも展開している。

事業展望:
工場がある以上、熱、水は不可欠のため事業は拡大すると考えている。
また、技術力の高い社員が、当日直接メンテナンスする体制は、他業界でも稀だと思う。
機器製造とメンテナンスの二足の草鞋で存続すると考える。

三浦工業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月04日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 推進部

4.7
口コミ投稿日:2024年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 35万円 4万円 120万円
年収 530万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
半年に一度、業績評価を実施。業績評価により賞与額が変動。業績に関しては、各々が決めた目標の難易度・遂行具合により評価。変動幅はそこまで大きくはないが、頑張りがきちんと反映されるためやりがいに繋がっている。
一年に一度、職能評価を実施。勤務態度や公的資格など、業績意外の仕事を行う能力について評価される。昇進、昇給へ反映される。
また、公的資格の取得は、職能評価への反映だけでなく、取得した際のお祝い金?や毎月の手当として昇給に直結している。

評価制度:
昇進のスピードは人により大きく異なる。実力主義が色濃く出ている風潮。同じ能力の人が2人いれば上司の推しの強さにより差が出る。