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求人3件
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三浦工業株式会社の平均年収は565万円、年収範囲は300～1222万円です（109人の正社員の回答）。

三浦工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを118件掲載中。

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三浦工業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	33万円	0万円	132万円

年収	530万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	132万円

給与制度:賞与は大体年間4ヶ月以上は貰えます。昇給に関しては毎年あります。評価制

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回答者：回答なし/ メンテナンス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与は特に問題なく、地方の企業であれば貰っている方だと思う。賞与もメー

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	8万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	150万円

給与制度:昇給率は低い。賞与は6月3カ月、12月2カ月が平均的である評価制度:成

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	37万円	11万円	150万円

年収	620万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	150万円

給与制度:基本は固定給。営業成績によりボーナスに差は多少出るがインセンティブはほ

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回答者：男性/ 技術営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は5.5〜6.5ヶ月分あり満足できる。メンテナンス職は外勤手当、資

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	28万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:同年代の周りと比べると年収は高め

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回答者：女性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年に2回(6月と12月)賞与が

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	70万円	0万円	260万円

年収	1100万円
月給（総額）	70万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	260万円

評価・昇給制度:昇給評価は年１。目標に対しての達成度などで評価されるがあまり公平

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:ボトム、ボリューム層の給料は平均よりも高いと思うが、上位役職者になるほ

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	6万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	125万円

評価制度:基本的に実力主義だと思います。メンテでも営業活動の比率がかなり高いので

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	27万円	4万円	100万円

年収	350万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は少ない。賞与はまあまあ。住宅手当は手厚いと思う。評価制度:昇進ス

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	35万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:給料は良いと感じます。各種手当も充実しています。評価制度:実力主義なと

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	30万円	5万円	100万円

年収	550万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与には、資格料金等も反映されます。評価制度:昇進　昇格　何に一回程度

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本ブロック/ 係員

4.5

口コミ投稿日：2023年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	32万円	5万円	120万円

年収	620万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

評価制度:人事評価は実力主義の制度となっています。高卒から大卒まで大きく変わらな

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:他会社と比べて給与は高いイメージで、手当はメーカーなだけあって住宅手当

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回答者：男性/ ボイラ営業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:問題ないとは思います。評価制度:年功序列の社

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回答者：男性/ FE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	23万円	4万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給料面は申し分ない。評価制度:相対

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	33万円	7万円	50万円

年収	480万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	50万円

給与制度:住宅補助は、非常に手厚いと思いますが、基本給は低い

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回答者：男性/ 技術営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	35万円	9万円	130万円

年収	550万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	130万円

給与制度:給与面は申し分なく、特に住宅に関する補

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	300万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:賞与は半期ごとに目標をたてて達成具合により、かわってくる評価制度:望め

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回答者：男性/ メンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	45万円	0万円	160万円

年収	700万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	160万円

給与制度:給与体系が明確で、自分のステージだと給料がいくらになるかすぐわかる。ど

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:愛媛県内で比較すると多い方だと思う。評価制度:一応半期ごとの評価の積み

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
525万円	32万円	8万円	131万円

年収	525万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	131万円

評価制度:営業職もメンテナンス職も結局のところ数字で評価される。最近では数字以外

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	30万円	8万円	60万円

年収	490万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	60万円

評価制度:ボーナス評価は、しっかり結果が反映される。昇給昇

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	6万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	120万円

給与制度:給与、賞与はそれなりにもらえます。福利厚生も充

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回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	33万円	6万円	150万円

年収	550万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	150万円

給与制度:平社員は基本毎年7000円程度昇給します。毎年度末に職能を評価されて、

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	--万円	--万円	--万円

年収	260万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:会社内では技術職に関して、扱う機器についての検定のようなものが存在する

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	34万円	8万円	120万円

年収	540万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	120万円

給与制度:給与に関しては高い方だと思う。新卒2年目には年収500万を超え（残業3

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:一般職と総合職で区別しているので、同じ仕事をしていても一般職はお給料が

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	20万円	--万円	100万円

年収	340万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は半期の業績によって決まり、個人の評価によって増えたり減ったりする

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	38万円	4万円	155万円

年収	620万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	155万円

給与制度:メンテは当番手当、出向手当、資格手当など、手厚い感じがする。本社は手当

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:事務職も毎年昇給はするが、あまり大きな変化はなかった。少しずつアップし

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:上期と下期で目標を決めされられ、それによって評価が決まる。評価基準は曖

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:若いうちは、基本給と手当は少ないと思います。しっかり残業して、やっと普

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回答者：女性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	0万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:誰でもそれなりの額貰える会社。専門性が高い人より、何でもします！な人が

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ＯＭＣ株式会社の年収・給与

2.8

愛知県名古屋市中区富士見町８−８ＯＭＣビル

メーカー・機械

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:昇給年1回、賞与年2回、役職手当、資格手当は並の企業なりにあ... 続きを見る

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会社名	三浦工業株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.miuraz.co.jp/
所在地	愛媛県松山市堀江町７

従業員数	3289名
連結従業員数	5855名
設立年	1927年
資本金	9544百万円
代表者	宮内大介
決算月	3月
上場年	1982年
平均年収	635万円
平均年齢	39.1歳
※ 一部、四季報データ参照

三浦工業株式会社の平均年収は565万円、年収範囲は300～1222万円です（109人の正社員の回答）。

三浦工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを118件掲載中。

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(571件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(771件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2195件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(1050件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1245件)

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