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コンビ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月10日
企業カルチャー・社風:
企画開発チームは上司部下ともに優しい方が多いので風通しは良く、発言しやすい環境だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
業績不振の影響が大きいですが組織間は対立しているところが多く度々衝突を見ますが、やはり優しい方が多いので何とか穏便にまとまってるように感じます。

ダイバーシティ・多様性:
中国自社工場があり、通訳の方もいますが中国語と英語ができると強いです。

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月10日
勤務時間・休日休暇:開発チームは、休暇について言い出しやすい環境ではありますが、
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月10日
事業の強み:業界は縮小傾向ですが、長年の開発ノウハウがあるので活用できればまだ復
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月10日
福利厚生:あまり使ってないですが、ベネフィットステーション+KDDIの福利厚生サ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
勤務時間・休日休暇:取引先によって勤務時間は異なるが、ある程度早めに帰宅できると
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
事業の強み:新規事業がなく既存の売上がほとんど。そのためしんどい。事業の弱み:製
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口コミ投稿日:2024年09月10日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月10日
成長・キャリア開発:正社員になれば研修を受ける機会はあります。働きがい:担当した
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方が増えてるのと、業界的なものもあると思いますが
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 1万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
賞与:月給の2ヶ月分の支給と最初は言われていますが、実際は年に2回ある評価面談の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはとりやすい。ダイバーシティ・多
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
福利厚生:家賃補助。東京採用の人は関東以外の勤務地であれば結構な補助が出る。関東
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:研修は豊富働きがい:
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職登様、育休・産休後復活して
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
女性の働きやすさ:産休育休明けの営業はし
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年10月26日
仕事の裁量権:担当プロジェクトについて提案はできますが、決定権は上司承認が必要。
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年10月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:嫌な人がおらず、下々レベルでは変な派閥や足の引
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
賞与:チャレンジシートによる自己評価後マネージャー評価。部署や評価者によって基準
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年09月09日
勤務時間・休日休暇:コロナで在宅勤務が定着したのが最大の魅力。週2〜3は自分のペ
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口コミ投稿日:2018年10月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月19日
働きがい:街で赤ちゃんがコンビのベビーカーに乗っているところを見るとやりがいを感
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月19日
会社の安定性:少子高齢化が進む現状で、日本国内に於いては対象とするマーケットが減
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
勤務時間・休日休暇:営業は自分でスケジュールを組むので、有休も自由に組むことがで
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:6up(6時に帰りましょう)と全社方針では言われていますが営
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
企業カルチャー・社風:大手の企業が全てにおいて優先されるため、小さな企業を担当す
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
福利厚生:採用地からの転勤の場合は家賃手当がかなり出るのでとても助かります。採用
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口コミ投稿日:2022年09月08日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:入社時、ボーナスが予想よりももらえたので満足していましたが、数年経って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:その当時は、景気がよく時代背景もあったので フィットネス・介護用品
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当時は中途入社の社員が非常に多く、新卒の同年代の社員とも 大差がなかった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:30年前の情報なのであまり参考になりませんが、当時はバブルの始まり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:高校を卒業してすぐに働いたため、社会に対する甘さを社内外から教えていた
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