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小橋工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
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口コミ投稿日：2025年01月14日

回答者： 男性/ 作業員/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2025年01月14日
企業カルチャー・社風:
自らが望めば挑戦する機会が与えられる会社ではあると思います。

組織体制・コミュニケーション:
自分の部署以外の事は殆ど分かりません。
上司についてはみなさんお話ししやすい方が多いように見受けられました。

ダイバーシティ・多様性:
特に無いかと思いますし、必要な会社でもないと感じます。

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口コミ投稿日：2024年06月04日

回答者： 男性/ 工場作業員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年06月04日
企業カルチャー・社風:ニッチ残業であるため、生産技術系であれば力は大きく身につけ
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口コミ投稿日：2024年08月10日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年08月10日
企業カルチャー・社風:担当地域を持つとその地域は良くも悪くも自身の裁量で決まるた
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口コミ投稿日：2024年01月12日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年01月12日
企業カルチャー・社風:成長・キャリア開発:支援制度はあります。しかし、上長の協力
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口コミ投稿日：2024年05月08日

回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年05月08日
企業カルチャー・社風:先輩に相談しやすい組織体制・コミュニケーション:全体的に相
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