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株式会社極洋の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年05月25日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:
部署によると思いますが、休暇については比較的取りやすいと感じます。
また産休・育休を取る方も多く、産休・育休を経て時短勤務で戻ってくる方も多いので、ワークライフバランスは取りやすいのではないでしょうか。

女性管理職は少ないです。

口コミ投稿日:2025年02月02日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年02月02日
女性の働きやすさ:産休、育休、看護休暇などは整っている。女性の管理職登用はあるが
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口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:男子校のような雰囲気であり、女性にとっては働きやすい環境とは言
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口コミ投稿日:2025年01月11日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月11日
女性の働きやすさ:女性は、事務職であれば働きやすいと思う。産休、育休、時短勤務は
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口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 男性/ 水産営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月20日
女性の働きやすさ:時短、フレックス、育休や女性の働きに応じた部署異動など女性には
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口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:近年は積極的に
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口コミ投稿日:2023年12月29日

回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月29日
女性の働きやすさ:管理職の人数はまだ少ない。子供がいる人では稀。休暇は取りやすい
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ 業務用営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:体力的にきつい時はあります。水産メーカーは女性が少ないイメージ
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口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経理部

3.5
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:特段働きやすい環境ではないが、少なくとも女性であることが不利に
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口コミ投稿日:2023年03月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月05日
女性の働きやすさ:最近女性営業は増えてきた。段々と働きやすくなっ
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
女性の働きやすさ:管理職は管理部門を除いて女性はほぼいない。休
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口コミ投稿日:2022年01月11日

回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月11日
女性の働きやすさ:バリバリ働きたい人には向かない。国から言われてるから、女性活躍
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理部

3.5
口コミ投稿日:2022年08月09日
女性の働きやすさ:男性視点だが、女性だからといって仕事上の差別はない。女性にも機
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口コミ投稿日:2022年02月28日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:馴染めず、退社する人もいた。どこの会社でもそ
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
女性の働きやすさ:仕事が充実してないが、休暇は
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口コミ投稿日:2021年09月05日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月05日
女性の働きやすさ:思う。女性ということで、対応が優遇される。ただし、基本的には、
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口コミ投稿日:2021年07月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月04日
女性の働きやすさ:部署により異なる。女性営業が一人もいない部署もあれば3割程度女
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口コミ投稿日:2021年07月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月25日
女性の働きやすさ:営業の殆どが男性であり、顧客にも男性がほとんどのため、女性は働
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口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 室長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:女性管理職はいます。育児休業、出産休暇、ママさんになっての復帰
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口コミ投稿日:2020年09月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年09月29日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。総合職でも地方への転勤はほとんどなく、優
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口コミ投稿日:2021年12月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
女性の働きやすさ:管理系であれば非常に良いと
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口コミ投稿日:2020年06月06日

回答者: 男性/ 支社営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支社営業/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月06日
女性の働きやすさ:女性の扱いが分からなく、寿退社が多いので、社内にそんなに定着し
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