口コミ311件
年収・給与40件
求人5件
フォロー数43人

三菱電機ライフサービス株式会社の平均年収は446万円、年収範囲は250～850万円です（29人の正社員の回答）。

三菱電機ライフサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを40件掲載中。

三菱電機ライフサービス株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
446万円	250~850万円	29人

（平均年齢33.2歳）

回答者の平均年収	446万円
回答者の年収範囲	250~850万円
回答者数	29人

（平均年齢33.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	473万円（平均年齢31.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	451万円（平均年齢35.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	446万円（平均年齢31.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	428万円	460万円	8人
30~34歳	404万円	500万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

三菱電機ライフサービス株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ フード事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	23万円	7万円	80万円

年収	430万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	80万円

給与制度:
昇給は年に一度ある。が、大手の会社では無いので、昇給の幅は少ない。部署にもよると思うが自分が所属している部署では数千円程度。
賞与は業績にもよるが契約社員で3.5ヶ月分ほど貰える(6月と12月に支給)

評価制度:
支店によって人手不足のところもあるので、ポストが空いている支店ではすぐに上の立場につける。
昇進や昇格は上長の推薦により昇格の機会をいただける。年に一度の試験があり本社所属の人事担当による面接をクリアして昇格といった形になる。

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	24万円	0万円	30万円

年収	320万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は、1年で数千円である。賞与は、2ヶ月分で約30万程度ある。家賃補

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	--万円	--万円	--万円

年収	460万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：良くも悪くもザ・日本企業という印象。年功序列のため、在籍年数に応じて昇

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回答者：男性/ 不動産部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	5万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年間休日等が多い分、給与は低めの傾向にあります。新卒で入れば社宅として

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回答者：男性/ 寮管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	5万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年功序列型で安定してる。大手企業のグループ会社ということだけあって福利

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回答者：女性/ 直近は介護採用、請求、企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 各種サービス事業

2.5

口コミ投稿日：2023年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	4万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	112万円

賞与:賞与は、業績で変化はあるものの、無しになることは数十年のうちで一度もないの

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	22万円	0万円	97万円

年収	390万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	97万円

給与制度:給与テーブルは公開されていません。賞与は契約社員は年間3ヶ月、正社員は

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 業務部　経理課/ 主事（担当者の最高位）

3.3

口コミ投稿日：2021年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は定期昇給も少なめで低めに設定設定されるが、賞与は全国平均よりも高

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回答者：女性/ 人事事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.2

口コミ投稿日：2022年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	19万円	0万円	60万円

年収	290万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:薄給。東京で働いてるのにこの程度しかもらえないのかと驚いた。派遣で働い

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	170000万円	--万円	890000万円

年収	320万円
月給（総額）	170000万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	890000万円

給与制度:賞与は5.25ヶ月分出るが基本給が少ない。昇給は年に1度ありますが基準

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回答者：男性/ 不動産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:毎年一定額昇給がある。賞与は夏・冬の年二回で各2.5ヶ月分程度。評価制

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回答者：女性/ 事業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

評価制度:年功序列の制度になっている。進級試験は年齢制限があるため実力では上がれ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は5ヶ月分ぐらいもらえます。基本給は安いです。評価制度:年功序列と

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回答者：男性/ 管理職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 商品/ 監事

1.7

口コミ投稿日：2023年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	3万円	0万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	3万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:正社員でも一定の職位まで上がらないと給与には反映されない｡評価制度:職

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:働いたら働いた分だけもらえます。賞与はあまり期待しない方がいいです。評

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：良くも悪くも典型的な年功序列的要素が大きい。ガツガツせずワークライフバ

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回答者：男性/ 人事・総務・経理・IT/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	4万円	120万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	120万円

給与制度:年功序列的な定期昇給で、昇給時期、年齢なども制限がございました。賞与は

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回答者：男性/ 人事・総務・経理・IT/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	4万円	120万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	120万円

給与制度:当時は典型的な年功序列の定期昇給でした。賞与も６ヶ月はあったと思います

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代はしっかり出ました。賞与は年2回あり、2ヶ月分ありました。そのほ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は年間で300円ほどだったような記憶があります。賞与は基本給2ヶ月

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一般的にそんなに安くないように思いますが、勤務時間が長いため時給に換算

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月25日

給与水準：給与面だけ見れば、決して高いとは言えませんが、その他の福利厚生制度や社

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回答者：女性/ 担当者/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ビジネス/ 担当者

2.8

口コミ投稿日：2020年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒で入れば並くらい評価制度

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは一回につき、給与の３倍くらいはでます。安定的に。三菱電機グル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：30代前半までに転職できたら水準は高めであるとは思います。しかし、入社

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回答者：男性/ ワークサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員/ ワークサポート事業本部/ 担当

4.0

口コミ投稿日：2024年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:取り立てた特徴はない評価制度:自己申告制。年度首に事故目標を設定し、年

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回答者：男性/ コントラクトフードサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員/ フードサービス/ 担当

4.1

口コミ投稿日：2024年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:業界水準維持、親会社水準評価制度:良くも悪く

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回答者：男性/ 社内配送業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:賞与貰えるだけマシかなと思います。定期的に資格取得の為の手当金が期間限

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回答者：回答なし/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は年２回もらえた。コロナ禍だが、特に大きな変化はなかった評価制度:

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回答者：女性/ スタッフリーダー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:飲食のスタッフという点では、妥当だと思う。賞与が年２回、残業代は別途支

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：貰えるだけありがたいが、少ない。資格手当もついたりするがそれもまた微量

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員であるが年に2回、6月と12月に微量ではあるがきちんとボーナス

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員で自身が着いている業務の中ではなんとか生活していく程度はもらえ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：雇用の決定をする社員の方は優しく、物腰も柔らかでとても丁寧な説明をして

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回答者：女性/ 人事福祉事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2020年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	--万円	--万円	--万円

年収	290万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:契約社員の給与はとても低いです。賞与は年2回支給され1ヶ月か1.5ヶ月

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三菱電機ライフサービス株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 人事福祉事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	--万円	--万円	--万円

年収	290万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:契約社員は最低18万円から、賞与は年間3ヶ月だったと思います。多少経歴

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三菱電機ライフサービス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 人事福祉事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2020年06月06日

福利厚生:三菱電機の本社が入っているビルで綺麗です。契約社員なら財形も組めます。

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回答者：回答なし/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月22日

福利厚生:住宅補助はない。在職中のため、退職金は不明。結婚すると、申請すれば祝い

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不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:拘束時間、責任に対しての賃料が低く感じる基本給+残業代が固... 続きを見る

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株式会社ｉｘｉの年収・給与

4.3

東京都新宿区高田馬場３−２−５ＡＮビル６Ｆ

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：女性/ 不動産賃貸集会/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:固定給制度と完全歩合のフルコミッション制度の2制度があります... 続きを見る

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株式会社ネクストライフの年収・給与

4.2

東京都府中市宮西町2丁目9-9こだまビル3F

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:私は2021年の10月に入社しましてもともと別の不動産会社で... 続きを見る

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株式会社成都不動産の年収・給与

3.0

大阪府豊中市岡上の町３丁目７－１TAOビルディング6F

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:評価の対象は「業績」のみです。目標の数字が達成できれば昇格で... 続きを見る

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株式会社ジェイグループホールディングスの年収・給与

3.4

愛知県名古屋市中区栄３−４−２８ｊＧｒｏｕｐ本社ビル

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ ３等級/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 飲食店/ ３等級

給与制度:店長やエリアリーダー等に上がることで昇給していく。賞与はエリ... 続きを見る

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川崎市住宅供給公社の年収・給与

3.5

神奈川県川崎市川崎区砂子１−２−４川崎砂子ビルディング

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:川崎市に準じた給与形態のため、安定した年収・給与・ボーナス等... 続きを見る

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株式会社もしもしホットラインの年収・給与

3.0

東京都渋谷区代ー木２−６−５

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

給与制度:派遣社員でした。昇給は1年に1回だったと思います。面談して時... 続きを見る

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三幸エステート株式会社の年収・給与

3.7

東京都中央区銀座４−６−１銀座三和ビル５Ｆ

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

給与制度:昇給はありました。10年近く働いて月3万円くらい？ただ、残業... 続きを見る

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株式会社オークハウスの年収・給与

3.6

東京都豊島区上池袋１−９−８豊田ビル３

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【賞与（ボーナス）制度の特徴】人事評価制度が無いため、評価者... 続きを見る

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会社名	三菱電機ライフサービス株式会社
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	https://www.mdlife.co.jp
所在地	東京都港区芝公園２丁目４－１芝パークビルＢ館　７Ｆ

従業員数	3914名
設立年	1964年
資本金	3000百万円
代表者	舩尾英司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

三菱電機ライフサービス株式会社の平均年収は446万円、年収範囲は250～850万円です（29人の正社員の回答）。

三菱電機ライフサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを40件掲載中。

1		ハウスコム株式会社 3.2 口コミ(1165件)
2		株式会社レオパレス２１ 3.1 口コミ(4067件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	473万円（平均年齢31.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	451万円（平均年齢35.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	446万円（平均年齢31.2歳）

三菱電機ライフサービス株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

三菱電機ライフサービス株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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