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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年08月19日

企業カルチャー・社風:
自分で考えて行動することが求められると思う。
施策などは出るが、行けと言われるだけで具体的な指示はあまりない印象。
エリアにもよるが新規開拓も強制されはしないが必要になる。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取り易いです。

ダイバーシティ・多様性:
女性も積極的に採用しているが続かない。機械を持って運ばなければならない時があるため、大変だと思う。

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回答者：回答なし/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 東京

3.7

口コミ投稿日：2023年09月30日

企業カルチャー・社風:挑戦する風土ではあると思います。ふんわり体育会系なイメージ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月21日

組織体制・コミュニケーション:課長・平社員の垣根無くコミュニケーションが取れる環

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年11月24日

企業カルチャー・社風:販売会社なので、活動量を求められる、体育会系な社風な気がし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年11月01日

組織体制・コミュニケーション:本社・支店関係なく交流がある。しかし、販売会社とい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】長時間労働でお給料も少なく、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】長く働けると思う点は、内勤の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月24日

企業カルチャー・社風:営業部によって完全に分かれている部分があり、部門によりかな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：やる気と元気がある社員には比較的働きやすい職場ではあっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業理念の浸透：ある程度の人数を採用して辞めることを前提で多めに採用しているので

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：とにかく営業は訪問する件数が必要と考えている。ビルの上

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：基本的には難しい仕事はない。社員同士の仲は良く比較的協

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：社員同士仲が良い。社員同士でイベントを企画したりするこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：とにかく訪問件数と働いた時間が正義と考える文化がある。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：社風は社長や上司をさんと呼ぶことで慣れ親しんでいる。良

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業理念の浸透：cs顧客満足度を重視している企業理念は素晴らしい。顧客が何を求め

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】職場は雰囲気が良く働きやすい。だが毎日

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】上司や、他部署の人でも気軽に話せる環境

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：社風が古い時代に遅れてる。残業しても早く帰る人と給料が

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回答者：男性/ 物流管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:そもそも話をする機会も無い為、書面などでの報告のみ。提案など... 続きを見る

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杉本商事株式会社

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:実力主義ではあるが、基本的にノルマを達成するのは厳しい。しか... 続きを見る

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因幡電機産業株式会社

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 電設カンパニー/ 課長

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ＡＢＢ株式会社

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東京都品川区大崎２−１−１ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏｗｅｒ２２Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:風通しは良かった。海外チームとのコミュニケーションも頻繁にあ... 続きを見る

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会社名	デュプロ株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.duplotky.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋３丁目２３－１４ダイハツ・ニッセイ池袋ビル　４Ｆ

従業員数	200名
設立年	1994年
資本金	100百万円
代表者	塚崎昌則
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(544件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(620件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1265件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(633件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(728件)

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