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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給は年に1回(4月に)あります。賞与は年に2回(7月、12月に)あります。
給与支給項目(手当等)として一部紹介すると「職種手当、家族手当、住宅手当等」が挙げられます。
職種手当は一部の部署を除き、一律3000円支給されます。
家族手当は20歳以下の扶養家族一人につき、5000円支給されます。
住宅手当は住居の固定資産税支払義務者または、賃貸住居の契約者に一律3000円支給されます。

評価制度:
現在の評価制度は年に3回行われ、評価対象者の業績、意欲、能力等を考慮したものを評価者(上司)によって評価されます。具体的に自己評価シートを作成し、50点満点で事故採点します。評価者(上司)による確認、再度採点を行い、最終的に6段階評価によって評価されます。最終承認及び昇給・賞与、昇進・昇格への反映の決定は社長が行います。

回答者: 男性/ 管理系事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部・財務経理課/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2023年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:等級制の新しい制度が最近導入され、以前よりは実力や成果が反映される仕組
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回答者: 男性/ 管理系事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部・財務経理課/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2023年10月22日
勤務時間・休日休暇:自由に取りたい時に取得することが可能。突発で休むこともできる
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回答者: 男性/ 管理系事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部・財務経理課/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2023年10月22日
企業カルチャー・社風:積極的に提案をすれば、非常に前向きに検討してもらえる。仕事
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回答者: 男性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月10日
働きがい:2019年に親会社と資本提携し、会社に変革期が来ている真っただ中で、常
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月03日
勤務時間・休日休暇:普通だと思います。残業は平均して一日1時間程度だと思います。
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月03日
福利厚生:通勤手当か家賃補助を選ぶことができます。2万円ほどもらえたと思います。
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回答者: 男性/ 管理系事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部・財務経理課/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2023年10月22日
成長・キャリア開発:特にないが、希望する研修があれば、認めてもらえる。働きがい:
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回答者: 男性/ 管理系事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部・財務経理課/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2023年10月22日
福利厚生:退職金制度、通勤手当、社員持株会、財形貯蓄、誕生日のお祝い。オフィス環
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年06月29日
企業文化・社風・組織体制:上司にもよりますが、有給休暇は比較的取りやすくなってい
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回答者: 男性/ 管理系事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部・財務経理課/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2023年10月22日
女性の働きやすさ:男女関係なく実力が認められれば、だれでも昇進でき、管理職にも登
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