口コミ534件
年収・給与85件
求人12件
フォロー数19人

大阪富士工業株式会社の平均年収は407万円、年収範囲は230～650万円です（78人の正社員の回答）。

大阪富士工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを85件掲載中。

大阪富士工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
407万円	230~650万円	78人

（平均年齢35.3歳）

回答者の平均年収	407万円
回答者の年収範囲	230~650万円
回答者数	78人

（平均年齢35.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	310万円（平均年齢32.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	363万円（平均年齢32.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	417万円（平均年齢37.2歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	337万円（平均年齢36.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	422万円（平均年齢35.9歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	428万円（平均年齢38.4歳）
その他（公務員、団体職員他）	430万円（平均年齢31.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	420万円	570万円	13人
30~34歳	403万円	584万円	18人
35~39歳	423万円	520万円	12人
40~44歳	444万円	650万円	7人
45~49歳	417万円	550万円	7人
50~54歳	442万円	800万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

大阪富士工業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	7万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	100万円

給与制度:
元の給料が低いです、
最近では努力しているのか手当などで賃金を上げようと努力してそうな気もする
賞与は年２回の一般の方では100もいかないかな

評価制度:
それなりの作業が出来、資格の取得や人当たりが良い年頃の人間には1段階の昇格があるかと、
頻度は5年以上の勤務は必要か
それ以上となると20年ほどで2段階ぐらいが限界か

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回答者：男性/ マシンオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	4万円	70万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	70万円

給与制度:定期昇給は数百円レベルです。賃金テーブルが公開された為定年まで変わるこ

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	20万円	8万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給については景気に左右される年もありあがらないこともあります。年で5

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:高卒現場社員は非常に低いです。昇給が余りなくみんなそれを知り数年で辞め

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 知多支店　生産工程部

2.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

モデル年収:役職手当や職務手当は無く、部署毎や職務毎の手当の変動は無い。昇給・昇

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 知多支店　生産工程部

2.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

賞与:夏季、冬季の年2回(夏季・冬季共に給与約2ヶ月分)個人の等級により支給率が

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 知多支店　生産工程部

2.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

年収・給与の満足点:無し。年収・給与の改善点:昇級制度は形骸化している。外見を繕

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:基本的に高卒現場の人は年収はひくめです。残業は基本的に全額つくので残業

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回答者：男性/ 鋼片/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	36万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	36万円

給与制度:昇給はなかなかせず、早残で稼いでる状態。評価制度:昇進、昇格は各年のポ

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 知多支店　生産工程部

2.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

評価・昇給制度:評価は年2回、評価点数の累計がある基準に達すると昇級試験が受けら

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	35万円	8万円	100万円

年収	480万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は500円/年。他に等級制度による昇給があるが、評価制度とは名ばか

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回答者：男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:中途入社二年目、22歳で年収は360万ほど、これは資格手当や残業代を含

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回答者：男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 水島支店

1.7

口コミ投稿日：2022年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	25万円	5万円	60万円

年収	370万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給年500円賞与は総支給30万程度（各夏冬）クレーン手当月2000円

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は抑えめで、賞与は中小企業の中ではしっかり出す昇級が他社のベースア

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:事務職ではほぼ年功による等級制度があり、役職などよりもこれにより給与額

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術センター

2.9

口コミ投稿日：2021年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年２回の人事考課と、それに基づく等級試験によって決まった等級でだいたい

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回答者：男性/ 保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2021年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:特徴はありません給料の振り幅が残業しかない。昇給は500円　ボーナス2

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	--万円	35万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	35万円

評価制度:半期ごとに人事考課という形で職務内容を振り返り上司に点数をつけてもらう

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回答者：男性/ 機械加工/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	4万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給は少ないが毎年アップはします。残業しないと生活出来ないレベルです

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回答者：男性/ 製造スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	--万円	--万円	--万円

年収	490万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：毎年の定期昇給は正直多くないが、賞与はしっかり出してくれる（昨年は4.

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	--万円	--万円	--万円

年収	570万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：新卒で入って入社11年目だが、取得した分の資格手当や残業手当もしっかり

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回答者：男性/ 技能系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	--万円	--万円	--万円

年収	584万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年齢序列ではなく実力があればきちんと評価してもらえる環境です。自分も2

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回答者：男性/ 技能系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	--万円	--万円	--万円

年収	460万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：同業他社に比べてそこまで差はなく妥当かなと思います。入社早々手当の対象

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	20万円	7万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	110万円

給与制度:基本的に上がらず、等級のみでしか判断されない。評価制度:年功序列で部署

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:450から500くらい評価制度:数年に少しずつだ

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水島支店

2.3

口コミ投稿日：2023年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
236万円	25万円	4万円	35万円

年収	236万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	35万円

評価制度:年功序列的に昇給はされるが上司の判断で何年も昇進がで

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:評価制度など少しずつ改善してきている。賞与がしっかりもらえる。評価制度

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回答者：男性/ メンテエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ PCS事業部/ 担当

1.9

口コミ投稿日：2022年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:ひたすら給料が低い。勤続を続けても先が見えない。結婚しても生活できない

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	25万円	2万円	100万円

年収	420万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:最低限の生活はできる程度の給与。評価制度:等級制を採用しており、ある程

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:競合他社と比べる

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:等級制で属する等級によりほぼ決まる。評価制度:課長クラスくらいまではほ

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回答者：男性/ 保全/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	22万円	4万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

給与制度:福利厚生制度の満足点:家賃補助などいろいろ。金額は少ないけど一通りはち

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ほとんどありませんが毎日定時で帰ると月の手取りが１５万余裕で切ります。

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:残業ありきの給料なので月の残業時間次第で給料にムラがでるので安定しない

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回答者：男性/ 加工業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 機械課/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2021年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	27万円	5万円	70万円

年収	390万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:求人票には、昇給ありとありますが、在職中はありませんでした。基本給は安

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口コミ・評判に関する注意事項

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大阪富士工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 工事課/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月13日

福利厚生:基本的に手当ては、住宅手当、家族手当、通勤手当ぐらいであまり福利厚生が

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回答者：男性/ 保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2021年12月08日

福利厚生:寮は安いです。住宅手当も5000円程度つきますが…退職金に関しては高卒

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京都府宇治市大久保町成手１−３０

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給有・賞与有で会社から駅まで遠いので健康手当が支給されてい... 続きを見る

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南条装備工業株式会社の年収・給与

2.8

広島県広島市南区西荒神町１−８テリハ広島５Ｆ

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:給与に関しては、県内企業でも上位だと思います。賞与+特別賞与... 続きを見る

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日鉄ステンレス株式会社の年収・給与

3.3

東京都千代田区丸の内１−８−２鉄鋼ビルディング

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:基本的には同じ年齢でも製造部門より事務職の方が給料がよい。評... 続きを見る

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株式会社プロテリアルの年収・給与

3.1

東京都江東区豊洲５−６−３６豊洲プライムスクエア

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:役職がつかない平社員の間はあまり昇給が期待できないが、役職が... 続きを見る

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ＴＯＴＯアクアテクノ株式会社の年収・給与

3.1

福岡県北九州市小倉南区朽網東５−１−１

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

給与制度:スキルチェックシートを元に査定が行われます。項目は多岐に渡っ... 続きを見る

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株式会社タンケンシールセーコウの年収・給与

3.2

東京都大田区矢口３−１４−１５

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:年功序列なので特に何もなければ給与額もボーナスも上がっていっ... 続きを見る

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アイシン北海道株式会社の年収・給与

2.6

北海道苫小牧市柏原３２−５

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 事務所/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:高卒と大卒で給与水準は違う。賞与は年間4.4ヶ月程は出ている... 続きを見る

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東京製鐵株式会社の年収・給与

3.2

東京都千代田区霞が関３−７−１霞が関東急ビル１５Ｆ

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給は年1で、賞与は申し分ないほど良いです。友人と比べても圧... 続きを見る

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長府工産株式会社の年収・給与

2.9

山口県下関市長府東侍町１−５

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術開発部/ なし

給与制度:家賃手当てが9000円しかないので一人暮らしする側の目線から... 続きを見る

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大同テクニカ株式会社の年収・給与

2.7

愛知県東海市元浜町３９

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 生産ライン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:現状では年功序列で基本的に昇給されます。評価制度がほとんど無... 続きを見る

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会社名	大阪富士工業株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	https://www.ofic.co.jp/
所在地	兵庫県尼崎市常光寺１−９−１

従業員数	1830名
設立年	1953年
資本金	94百万円
代表者	大島大
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

大阪富士工業株式会社の平均年収は407万円、年収範囲は230～650万円です（78人の正社員の回答）。

大阪富士工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを85件掲載中。

1		日本製鉄株式会社 3.2 口コミ(1951件)
2		リンナイ株式会社 3.2 口コミ(609件)
3		古河電気工業株式会社 3.2 口コミ(604件)
4		ＮＯＫ株式会社 3.2 口コミ(542件)
5		株式会社神戸製鋼所 3.1 口コミ(1762件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	310万円（平均年齢32.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	363万円（平均年齢32.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	417万円（平均年齢37.2歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	337万円（平均年齢36.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	422万円（平均年齢35.9歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	428万円（平均年齢38.4歳）
その他（公務員、団体職員他）	430万円（平均年齢31.5歳）

大阪富士工業株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

大阪富士工業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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