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イシグロ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年06月05日
成長・キャリア開発:
配管の知識は身につく。
基本的に汎用品なので価格勝負になる。
研修は出たとこ勝負。

働きがい:
結果は給料に反映される。そうでない時もたまにはあるが基本的には結果出せば自分にかえってくるのでやりがいはある。

回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
仕事の裁量権:仕事を覚えてからは裁量権が急増する。入社5年を越えるとかなり自由に
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
成長・キャリア開発:メーカーや他商社の方々がウェビナーで教えてくれる機会がある。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月16日
成長・キャリア開発:専門商社のため、部材の知識が必要だか、それを覚える制度や仕組
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月14日
成長・キャリア開発:20代から重要なお客様を担当することもあり、成長の場はある。
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回答者: 男性/ ひら/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月23日
成長・キャリア開発:教育制度はしっかりしていると思います。社内でも動画を見たり、
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2025年01月25日
成長・キャリア開発:研修などがある。メーカーの研修などを通じて商品について詳しく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月18日
成長・キャリア開発:無料で外部の研修や資格を取得できる仕組
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月24日
成長・キャリア開発:資格取得講座等あります。取りやすいのでは無いでしょうか。働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2023年11月07日
成長・キャリア開発:汎用品の販売なのでどれだけ安く仕入れることができるかがポイン
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月27日
成長・キャリア開発:若手の早期管理職登用が進んでいる。働きがい:若い時から大きな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月25日
成長・キャリア開発:会社が支給してれます。働きがい:一人の力量
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
成長・キャリア開発:これからますます吸収して大きくはなると思う。ただ業界的にはそ
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回答者: 男性/ 倉庫作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月29日
成長・キャリア開発:様々な資格や経験を得ることができたが、実際使い所が限られてお
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月18日
成長・キャリア開発:さまざまな研修による社会人としてのスキルアップまた人材育成は
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回答者: 男性/ 課員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月05日
成長・キャリア開発:自社で講義を受けられるシステムがあり、中長期的に基本的な知識
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回答者: 男性/ 課員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年03月16日
成長・キャリア開発:社内イントラで、業界のや商品を動画で講義してくれる。働きがい
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画/ 主事

2.2
口コミ投稿日:2021年02月17日
成長・キャリア開発:支援制度は、あるが業務で活かせない。
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回答者: 男性/ 仕入/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月09日
成長・キャリア開発:新卒研修には力を入れていて、宿泊込みの研修があります。そこで
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回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月14日
成長・キャリア開発:入社後研修などは充
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月04日
成長・キャリア開発:メーカーの新商品の勉強会、自社ブランドの勉強会等色々行ってい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
働きがい:ドライバーの仕事は、常に荷物を運べばよいのではなく、無事故無違反での運
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月02日
働きがい:お客さんや社内の人からお礼を言われた時。自分で交渉して納期に間に合わせ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
教育・研修:入社後、商品知識を身につけるため、一定期間各部署で業務を行います。そ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月28日
働きがい:少なからず興味がないとやりがいは感じられず、続かないと思う。できて当た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
働きがい:取り扱う製品が多いため、製品知識をある程度持っておかないと非常に苦労す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
教育・研修:中途採用者の研修はあるものの、社内ルールに特化しており、対客先におい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
成長・キャリア開発:商社であるので覚えることが多いですが仕入先様や上司、仲間のサ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年04月07日
成長・キャリア開発:新卒研修あり働きがい:働きがいは特に感じられなかった。退職理
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
働きがい:上司にもよると思うが、担当者の意見を尊重してくれるので、仕事に対しての
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月29日
働きがい:求められることが多く一人ではできない仕事が多いが、周りのみんなのサポー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
働きがい:営業は自身のスタイルにて出来るため、競争案件等自身の考え、やり方一つで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
成長・キャリア開発:大小関わらず注文が欲しいのはどこの会社も一緒であるため、どよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
成長・キャリア開発:基本、営業のやり方等のマニュアルはなく、自身のスタイルにて営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
教育・研修:所属場所や地域によって業務内容は大きく異ります。ベテランであっても異
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