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シンテック株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
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建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
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口コミ投稿日：2024年11月15日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部

4.6
口コミ投稿日：2024年11月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給（総額） 43万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 175万円
給与制度:
昇給は２０２４実績で１０，０００円程度。
賞与は夏・冬あり、計２．５か月～３か月程度。

評価制度:
個人目標に対する評価とリーダーとの面談が毎月行われています。
毎年４月に昇進・昇格があり、年功序列より、実力主義に近しい制度に感じました。

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口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年03月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 30万円
給与制度:営業手当て1万。評価制度:三年ほど実績を出さないと
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口コミ投稿日：2022年05月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

1.8
口コミ投稿日：2022年05月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
390万円 26万円 0万円 70万円
年収 390万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 70万円
給与制度:毎年¥3,000の昇給のみで査定は存在しない。評価制度:社内営業が最優
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シンテック株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2024年11月15日

回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部

4.6
口コミ投稿日：2024年11月15日
福利厚生:退職金制度はありました。住宅補助は、基本は無かったですが、条件等により
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