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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】やることが決められていて、新しいチ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他部署との関わりは問い合わせで連絡する程度

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】担当先などは地域によって決まることが多

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人で決めています。相手の担当者との打

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】今の仕事でスキルアップしてもほかの仕

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で予定をたてて、それを達成するように計画

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】そのような取り組みは一切ありません。情報交

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】会社が大きいので社長や経営陣との絡みは、あ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】自分の裁量で仕事を進めることができる！まわりから急かさ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】交渉術的な研修や問題解決をするための研修が多い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】案件に対しての期限は、自分で設定するので、まわりの環境

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】自分がやってて楽しめる事のスキルを磨いて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】どんなに怒れても、自分が大人の対応を出来

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】上司達の会議が週に2回くらい。皆での会議は週1くらいあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：施設課については研修らしいものは無く、自分で困ってその度、覚えて行け

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：施設担当をしましたが、現場合わせでやることが多く、残業が多い時は200

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】育成のための異動はあ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】成長・キ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】成長を支援するという事は感

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】正社員はあ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】最初から現場に出て

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】営業の方はありますが、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】office関連、営業事務とし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗しても、次気を付ければという風土

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】ｅランニング、性格判断

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年12月24日

働きがい：和やかな雰囲気で、働きやすかった。社員さんも親切ですぐに馴染む事が出来

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案の言いやすさ】当時の現場で一番上の上司は意見をすく

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新機種が出る度もしくは職年に応じた教育制度があるのは有難い。もっと多

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる人間関係の隔たり】社員さんは時間内に出来ることし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】本社からは様々な提案や福利もしっかりしている

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との交流や情報共有の活発性】活発。半期毎に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは目指せない。やり方が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは目指せない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】与えられてる仕事に関しては誰も手伝って

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同じ業界の企業の口コミ

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会社名	株式会社日立ビルシステム
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.hbs.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田淡路町２−１０１ワテラスタワー

従業員数	8735名
設立年	1956年
資本金	5105百万円
代表者	光冨眞哉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(582件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(780件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2229件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(1055件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1250件)

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