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回答者別の社員口コミ(東洋計器株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 営業/営業本部 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業/営業本部
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 27万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部

3.1
口コミ投稿日:2024年05月19日
福利厚生:住宅補助は入社時に獲得できなければほぼもらえません。大きい声を出せば出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

3.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
事業の強み:プロパン自体が伸びるものではないため、爆発的に成長するということはな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

3.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
勤務時間・休日休暇:取引先の催事などがあるため休日出勤が発生することは多々ある。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部

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口コミ投稿日:2024年05月19日
女性の働きやすさ:女性管理職を登用する流れはあります。営業職においてはどうしても
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

3.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に提示される条件と全く異なる条件になる。入
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

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口コミ投稿日:2023年10月26日
成長・キャリア開発:資格を取れば数年間は資格手当がつく。ある程度の給与の底上げに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

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口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:女性事務員に関しては休みをとれるが本社勤務の方は忙しそうである
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

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口コミ投稿日:2023年10月26日
ダイバーシティ・多様性:女性管理職の登用を目指すと最近は言っているが、どこまで行
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

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口コミ投稿日:2023年04月24日
成長・キャリア開発:入社時研修はありますが、あまり身
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

3.1
口コミ投稿日:2023年04月24日
福利厚生:通勤に関しては営業車両を与えられ駐車場を自宅付近で借りてもらえるためそ
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