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三井物産株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 管理会計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ FⅯ三部から出向/ 次長

4.0
口コミ投稿日:2025年01月18日
企業カルチャー・社風:
自由闊達だが、社内プロセスはしばしば繁文縟礼となりがち。大会社病。

組織体制・コミュニケーション:
まずまずではないか。

ダイバーシティ・多様性:
私が入社した当時は男性は一般職で女性は事務職。性別役割分業だったが現在は入社人数でも女性がほぼ半数を占める。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ インターネット事業部/ マネージャー

4.0
口コミ投稿日:2024年11月07日
企業カルチャー・社風:自由闊達な企業文化。なんでもいえるフランクな感じ。ほかの商
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はある。ハラスメントは通報されるので、風通しも
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回答者: 男性/ 営業及びコーポレート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年10月16日
企業カルチャー・社風:挑戦と創造、この言葉を胸に社員は楽しそうに仕事をしている組
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
企業カルチャー・社風:自由で風通しが良い職場環境組織体制・コミュニケーション:上
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月16日
企業カルチャー・社風:大きな会社であるため部署による面もあると思うがおおむね良好
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月10日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は皆に平等に与えられているが、好業績を背景に経
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回答者: 男性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 室長補佐

3.8
口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:自由闊達、挑戦と創造を掲げており、同カルチャーは浸透してい
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 内部監査室/ 主幹

5.0
口コミ投稿日:2023年11月04日
企業カルチャー・社風:大企業のため風通しは良くないと思います。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 海外営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2025年01月19日
企業カルチャー・社風:基本的には保守的な大企業の雰囲気が強く、部門の戦略を大きく
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回答者: 男性/ 投資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月22日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦しようと言う雰囲気はあるが、場所によっては
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回答者: 男性/ 無し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月08日
企業カルチャー・社風:若いうちから仕事を任せて貰える社風。所属する部署によると思
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月08日
企業カルチャー・社風:資源権益から得られる連結収益があり、よほどの減損計上を行っ
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回答者: 男性/ 経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ICT事業本部 次長/ 部長・次長クラス

5.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:自由闊達、挑戦と創造の精神が、社員のDNAとして刻み込まれ
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回答者: 男性/ 監査部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 内部統制部/ 部長

4.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
企業カルチャー・社風:挑戦と創造という社風は根強いと思う。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ CFO部門/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月16日
企業カルチャー・社風:一般的な大企業と同じく、意思決定が遅かったりなどのネガティ
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月04日
企業カルチャー・社風:これといった社風はない。ある意味自由とも取れる。組織体制・
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回答者: 男性/ FA/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年05月07日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると言われているが、失敗しても大した損にな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:基本的にはリベラルで、言いたいことを言うことが推奨される会
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回答者: 男性/ 総合商社営業・事業投資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
企業カルチャー・社風:挑戦と創造を社是とした風通しの良い社風。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月20日
企業カルチャー・社風:社風がいいが、アップダウンの会社で、チャレンジャーがあまり
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2024年07月29日
企業カルチャー・社風:基本的に風通しは良いし、チームワークも良く協力的組織体制・
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回答者: 男性/ 石油トレーダー 内部監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 内部監査部/ 子会社監査役

4.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
企業カルチャー・社風:自由闊達、挑戦と創造がDNAとして受け継がれている。風通し
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:本部ごとにカラーや慣習が異なる。社内横断的な案件だと本部間
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月10日
企業カルチャー・社風:挑戦することに対する奨励があり、組織の風通しもよい。ダイバ
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回答者: 男性/ M&A/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は非常に多く、むしろ、挑戦することを求められる
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回答者: 男性/ 事業投資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月07日
企業カルチャー・社風:挑戦が好きな人は挑戦することができる。サポートが得られるか
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回答者: 女性/ 担当職(総合職)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月03日
企業カルチャー・社風:年次関係なく発信した意見を聞いてもらうことができ、風通しは
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月13日
企業カルチャー・社風:自由闊達な風土がある残業もかなり減ってきている雰囲気ダイバ
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 内部監査部 検査役/ 部長・次長クラス

4.0
口コミ投稿日:2022年01月15日
企業カルチャー・社風:良い点:士魂商才悪い点:独りよがり、目立ちたがり屋が多い。
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月04日
企業カルチャー・社風:「挑戦と創造」を大事にするカルチャーがあり、若手でも新規事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金属資源本部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2021年07月02日
企業カルチャー・社風:社員一人一人の思いやビジョンを大事にする会社。年次に関係な
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 管理職

4.1
口コミ投稿日:2021年08月15日
企業カルチャー・社風:挑戦と創造のスピリッツがある。インテグリティを重要視してい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月15日
企業カルチャー・社風:古い日本の会社。新しいことは取り入れるのに時間がかかるし、
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回答者: 男性/ 食品流通部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食品流通部/ 部長

4.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:自由闊達を長年のモットーとしている。若いうちから、責任のあ
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