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三井物産株式会社の口コミを探す

三井物産株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月04日
事業の強み:あらゆる事業に取り組みが可能事業の弱み:資源系事業への収益依存からの
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月04日
勤務時間・休日休暇:所定7時間15分完全週休2日制、半休、時間休、時差出勤等福利
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月15日
企業カルチャー・社風:古い日本の会社。新しいことは取り入れるのに時間がかかるし、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月15日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいと思う。商社は男性社会なので、管理職は男性しか
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:商社だからもっとグローバルかと思ったら、コテコテ
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月04日
働きがい:自分が発掘、提案した事業、プロジェクトの推進が認められる若いうちから色
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良い。有給もとりやすい。上司もどんどん
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月15日
働きがい:働きがいはまったくない。大企業という
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口コミ投稿日:2021年09月04日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1600万円 70万円 0万円 400万円
年収 1600万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:世間一般からみると年収が高い株式報
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月04日
女性の働きやすさ:母性保護関係の制度は非常に
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回答者: 女性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月22日
勤務時間・休日休暇:業務職は休日出勤はほぼなく、ワークライフバランスは取りやすい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の強み:儲かってる部門にいたらいろいろありそうだけどそうでもない場所もたくさ
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口コミ投稿日:2022年10月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
770万円 --万円 --万円 --万円
年収 770万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:評価できまるが結局年功序列になってる。夏のボーナスでそこらのサラリーマ
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回答者: 女性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月22日
企業カルチャー・社風:本部ごと、部ごとでかなりカルチャーが異なっており、本部をま
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口コミ投稿日:2022年01月22日

回答者: 女性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 40万円 0万円 300万円
年収 800万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:給与はかなりもらっている方だと思う。月給は少ないがボーナスの比重がもの
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:2020から新しいオフィス。お金有り余ってる感じ量は借り上げもあるし皆
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:人生勝ち組みたいな人たちの集まりです。中にいると自分がどれ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
成長・キャリア開発:研修はたくさんある。若いうちにみんな受けておくとよい働きがい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:土日祝日普通に休めます。コロナ始まってから接待ゴルフもほぼな
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回答者: 女性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月22日
成長・キャリア開発:業務職のキャリア開発は難しいと思った。業務職の中で昇格がある
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月01日
勤務時間・休日休暇:すべては配属される部署による。部署ごとに文化が違うため別の会
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回答者: 女性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月22日
女性の働きやすさ:産休・育休を取っている人が多く、また復帰して産休前と同じような
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月01日
福利厚生:年収は高くても退職金は少ないです。そのほかの福利厚生は標準。オフィス環
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回答者: 女性/ 業務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月22日
オフィス環境:オフィスはとても綺麗で環境は良かったと思う。近くにはレストランも多
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:優秀な人ばかりかと思いきや窓際の人もいる。 でも
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月01日
事業の強み:ネームバリューがあるので国内の客先からは信用が厚い。事業の弱み:海外
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3.9
口コミ投稿日:2020年06月01日
成長・キャリア開発:社内外での研修は多い。働きがい:あまり働き甲斐は感じなかった
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3.9
口コミ投稿日:2020年06月01日
女性の働きやすさ:産休・育休をとって復職する人も多くなってきている。また配偶者の
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:男社会。女性は出世出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月18日
女性の働きやすさ:時短・育休ともに取りやすい。上司も配慮して子育て世代の女性社員
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月01日
事業の強み:多角化された事業展開が、不確実性の高い世の中では強みになると思います
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:高いコミュニケーションスキルが求められますが、基本風通しが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月01日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが、ワークバランスが取られる会社です。多様な働
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月01日
成長・キャリア開発:留学も含めて自己啓発の機会が沢山与えられます。働きがい:グロ
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口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:20後半から30代前半の年収は同じ年代の間では高いです。評価制度:年功
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