口コミ633件
年収・給与94件
求人24件
フォロー数46人

株式会社ビジョンの平均年収は434万円、年収範囲は250～750万円です（67人の正社員の回答）。

株式会社ビジョンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

株式会社ビジョンの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
434万円	250~750万円	67人

（平均年齢31.3歳）

回答者の平均年収	434万円
回答者の年収範囲	250~750万円
回答者数	67人

（平均年齢31.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	452万円（平均年齢30.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	374万円（平均年齢34.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	408万円	700万円	27人
30~34歳	472万円	750万円	11人
35~39歳	437万円	500万円	9人
40~44歳	490万円	740万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ビジョンの口コミを探す

回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:
部署毎に昇給制度が異なる。
基本的には役職毎に規定の営業売上や台数があり、それをクリアできれば上げれる仕組み。課長以上になるには、マネジメント力が求めらるため、部下の人数やチーム全体の売上規定がある。

評価制度:
実力主義の風潮のため、規定をクリアできれば基本的には昇格でき、給料もあがる。
年功序列は基本的にない。
上場企業の中では頑張れば昇格しやすい環境である。

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：実力主義です。自分のやった分だけ成果が返ってくるので分かりやすいです。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業はインセンティブ制度で稼ぐイメージとなる。各種手当としては新卒入社

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2024年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	2万円	26万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	26万円

給与制度:昇給あり事務と営業では分かれて事務は年2回賞与あり営業は達成金評価制度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は一定の役職迄は上がっていくが、部長どまりだと思う。また、営業は通

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回答者：男性/ 子会社/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	7万円	5万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	5万円

給与制度:　固定給は約25万で他はインセンティブ制である。完全な実力主義であるた

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.7

口コミ投稿日：2023年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	6万円	15万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	15万円

給与制度:どうやっても稼げる部署とそうでない部署がある。また、インセンティブをも

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回答者：女性/ ?/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2023年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	6万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:営業はボーナスなし、決算賞与はあるけど微々たる額である。交通費は全額出

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	0万円	188万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	188万円

賞与:管理部門は年2回（2ヶ月内くらい）営業職は年1回、決算賞与というものが出る

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	5万円	25万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	25万円

賞与:事務職は年2回、営業職は2ヶ月に1回歩合がある為、賞与としては年1回。基本

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	0万円	188万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	188万円

モデル年収:年功序列はなし。実力主義の会社なので、成果を残すと、最短3ヶ月で昇進

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	28万円	68000万円	15万円

年収	300万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	68000万円
賞与（年）	15万円

給与制度:28万円の月収だが、手取りはなんだかんだ15万円ほど。ボーナスは年4回

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	5万円	25万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	25万円

年収・給与の満足点:数字で評価が決まるので、満足感はあります。面談は無いので、給

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	0万円	188万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	188万円

評価・昇給制度:評価は年4回。昇給も、査定クリアすれば年4回。階級制になっており

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	0万円	188万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	188万円

給与制度:基本給は低いが、固定残業代で上乗せで見栄えは良くなっている。固定残業超

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:2ヶ月に1度インセンティブが支給されます。限界はあるのであまり期待しな

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:やったらやった分だけ貰える給与形態になってます。2ヶ月に一回のインセン

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給はある程度の役職迄は数字をこなせば、一定のタイミングで上がっていく

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:数値はすべて単月処理かつ、０か１００の給与水準の為給与額の差が激しい。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	30万円	6万円	190万円

年収	550万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	190万円

給与制度:営業は歩合ありきです。歩合が稼げなければとにかく安月給になります。評価

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回答者：男性/ 法人営業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:営業は、基本給＋インセンティブ＋達成金＋利益配当金がもらえます。自分が

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

4.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	1万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は平均的だと思うが、コロナ禍で業績が上がらない中でも賞与を出してく

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 係長

3.4

口コミ投稿日：2022年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:基本給は少ないので歩合でいくら稼げるか。部署によって当たり外れはある、

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	26万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:どのくらい粗利を生み出したか、数字を基にインセンティブに反映されるので

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスは無く2ヶ月に1回インセンティブが支払われる。規定は部署により

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

4.2

口コミ投稿日：2023年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:営業にいたが、実力はしっかり評価され待遇も良かった。若手でも給料を上げ

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空港事業部

5.0

口コミ投稿日：2023年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与は年に4回もらえました。4回になるため、額面は低いですが、2月の決

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディア事業部

3.3

口コミ投稿日：2021年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
309万円	--万円	--万円	--万円

年収	309万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:インセンティブで稼げないと、一人暮らしの人はキツイ。基本給だけでは、生

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワークソリューション事業部/ 一般

2.5

口コミ投稿日：2021年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	--万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は1年に1度の利益配当金のみ。役職が一般で15万円ほど。2か月に1

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
510万円	30万円	2万円	120万円

年収	510万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	120万円

給与制度:営業系は実力さえあれば若くして高年収も可能です。一般企業の職格に対する

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9

口コミ投稿日：2024年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	24万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:毎月の目標をクリアしたら給料にプラスされる。ボーナスは支社によっては支

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回答者：男性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:私は契約社員だったため、昇給はなく賞与ももちろんありませんでした。その

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回答者：男性/ 業種/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	60万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:専門性の高い職種であったためか、専門手当がでていた。評価制度:私が所属

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2021年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義で給料は上がっていくが、上司の裁量により、実力が発揮できない部

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 課長

3.3

口コミ投稿日：2024年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	46万円	0万円	185万円

年収	740万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	185万円

給与制度:粗利をあげた分が評価に繋がる。小さな仕事をこなしても粗利には繋がらない

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株式会社ビジョンの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年10月09日

福利厚生:住宅補助もあり、有給ととりやすい。退職金は無い。オフィス環境:カフェエ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

4.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

福利厚生:退職金は無い。持株会の条件は良いと思う。オフィス環境:オフィス環境では

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大阪府大阪市中央区上本町西１−２−１６

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 会社員

給与制度:年収は他の大手商社に比べるとかなり低いが、福利厚生が整ってお... 続きを見る

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ロシュＤＣジャパン株式会社の年収・給与

3.0

東京都港区港南１−２−７０品川シーズンテラス１５Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:ボーナスに関しては毎年業績がマイナス成長で満足に貰えていない... 続きを見る

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東栄端子株式会社の年収・給与

4.1

東京都台東区北上野２−８−７住友不動産上野ビル９号館７Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 支店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 大阪支店/ 支店長

年収・給与の満足点:年齢や勤続年数に対する序列が排除され、適正適切に評価が行われ... 続きを見る

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岡部バルブ工業株式会社の年収・給与

2.9

東京都墨田区緑４丁目５－１２

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【昇給の頻度・昇給額】昇給は年1回あります。しかし昇給額をさ... 続きを見る

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株式会社フジシンの年収・給与

3.4

東京都新宿区住吉町８−１２

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:仕事の評価がしずらい部署であるため、他部署と比べて賞与は低い... 続きを見る

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株式会社アミクスの年収・給与

3.3

北海道札幌市中央区北１条東１−６−５札幌イーストスクエア８Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 北海道営業部/ 係長

給与制度:私は結構満足した給与を頂いているかな、と思っています。毎月の... 続きを見る

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富永電機株式会社の年収・給与

3.5

愛知県名古屋市中区栄１丁目８－１４

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ システム営業所/ 主幹

給与制度:昇給は毎年ある。昇進や昇格はそれぞれ。頑張っている人は速く昇... 続きを見る

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ゲティンゲグループ・ジャパン株式会社の年収・給与

2.9

東京都品川区東品川２−２−８スフィアタワー天王洲７Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:他社と比べて高めかと思われますので満足度は高いです。ただし、... 続きを見る

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会社名	株式会社ビジョン
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.vision-net.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿六丁目27番30号新宿イーストサイドスクエア8階

従業員数	502名
連結従業員数	649名
設立年	2001年
資本金	2363百万円
代表者	佐野健一
決算月	12月
上場年	2015年
平均年収	512万円
平均年齢	32.3歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ビジョンの平均年収は434万円、年収範囲は250～750万円です（67人の正社員の回答）。

株式会社ビジョンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(544件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(620件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1265件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(633件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(728件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	452万円（平均年齢30.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	374万円（平均年齢34.2歳）

株式会社ビジョンの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

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