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株式会社栄工社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年06月25日
女性の働きやすさ:
有給がとりやすく、こどもが未就学のときは時短勤務することができる。
産休、育休後の復帰も休み前のところに配属されるので、安心して子育て出来る環境だと思います。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年06月25日
勤務時間・休日休暇:個人差がありますが、残業は少ないと思います。休暇も自分の都合
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 5万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与は年功序列で、部署ごとで金額に大きな違いはありません。賞与は年3回
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:FA機器を取扱う商社であり、自社工場もあるとの事
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:部署によっては常に定時退社のところもあれば、残業ばかりの部署
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:産休から復帰されてる方が多く、働きやすい環境だと思います。産休
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
事業の強み:独自の商品が無い為、これと言った強み
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】給は、まとめてとりに
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】普通です。土曜、日曜に有給
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】申請は、分かった時点でできるだけ早く
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【月間の残業時間】多いですが、新人のころはしょうがないです。毎日1
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】技術課では、いませんでした
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