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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2025年01月25日
福利厚生:
通勤手当、皆勤手当などつきます

オフィス環境:
道路も混む事なくスムーズに通勤できる立地にあり、建物もとても綺麗で、衛生面もバッチリです。
働く皆さんも、手洗いやマスクなどお互いに気をつけあって作業するし、休憩時間には換気も必ずし、密集する事なくひとりひとり作業できるので、変な菌は蔓延しないような環境づくりにも努めています。
トイレに行った際、洗面台の周りに飛び散った水滴などはきちんと拭いてから出るというルールがあるので、それが全然嫌でないし、むしろ気持ち良くトイレも利用できます。

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2025年01月25日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは最高です。休みのとりにくさなどは一切な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:既存の取引先訪問を中心とした営業活動。新規開拓ももちろん行うが、顧客対
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:社員ひとりひとりがというわけではないのかもしれないが、
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:入社時に研修期間はあったものの、特段カリキュラムは無かった。その後も
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:仕事に追われている役職者であっても質問をすれば、しっかり時間をとって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:そんなに頻度が高いわけではないが、量産工場での製品のトラブル
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:実際に営業を技術的にサポートできる方の人数が少なかったため、繁忙期に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:全体的にあまり活気のある雰囲気ではない。どちらかという
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業ノルマや目標管理など定量的な評価指標は全く無かった。そのこともあっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:毎年ではなかったが、営業の消耗品ということから、年始にオーダーメイドの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:比較的自由に有給休暇も取れる雰囲気だったように思う。特急のト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:ごく一部の社員だけかもしれないが、お客様が困っているか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社長の手腕:英語が堪能であることもあってか、海外展開など新規案件も自ら推し進めて
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口コミ投稿日:2025年01月25日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2025年01月25日
女性の働きやすさ:子育て中の女性にはもってこいの職場です。休みも取りやすく、人間
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】現場の方々は、製品のトラブル等による無理な納期
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】従業員ひとりひとりからは色々と手助けがあった反
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】当時は向上心のある社員は本当に少
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社長の手腕:若くて社長になられたため経験はないながらも、海外展開など新たなことを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】組立を担当していたのは女性のパート社員で
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