回答者： 女性/ その他/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
年収・給与の満足点:
賞与が年３回あること。
その分月給はあまり高いものではないが、まとまった金額が年３回もらえるのは１つの良い点だと思う。
年収・給与の改善点:
年功序列のみの給与制度を変えた方が良いと思う。
もっと社員の評価をメインに給与を決める制度が必要。
現在の評価制度はわかりづらいため、もっと明確化したほうが良い。
賞与が年３回あること。
その分月給はあまり高いものではないが、まとまった金額が年３回もらえるのは１つの良い点だと思う。
年収・給与の改善点:
年功序列のみの給与制度を変えた方が良いと思う。
もっと社員の評価をメインに給与を決める制度が必要。
現在の評価制度はわかりづらいため、もっと明確化したほうが良い。
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