「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 広告・マスコミ(出版・印刷)業界
- 株式会社三笠書房の評判・口コミ
- 株式会社三笠書房の企業カルチャー・組織体制
株式会社三笠書房の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4

株式会社三笠書房の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社三笠書房で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを49件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社三笠書房への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
2.9
東京都板橋区志村1−11−1
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:親元が歴史のある会社なので、親会社からの仕事が多く、伝統を大...
続きを見る
3.4
東京都千代田区神田駿河台4−3
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:・自部署の利益追求意識が極めて強く、会社全体の利益を考えて組...
続きを見る
3.2
東京都新宿区下宮比町2-29
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員同士の仲は比較的よく、コミュニケーションも部署の垣根など...
続きを見る
3.4
石川県金沢市佐奇森町ル6
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 回答なし/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく保守的。新しいことを始める際のパワーが尋常ではない。...
続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区中津1−16−31
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:取引先様との信頼関係を1番に大切にしている。印刷業なので、某...
続きを見る
3.2
大阪府大阪市天王寺区小橋町1−8
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 印刷課
企業カルチャー・社風:社風に関しては風通しの良い職場だと思います。組織体制・コミュ...
続きを見る
2.7
東京都板橋区清水町36−1
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第1営業本部
企業カルチャー・社風:風通し良い職場ではある。組織体制・コミュニケーション:一般社...
続きを見る
2.8
兵庫県神戸市中央区元町通4−4−8
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:「売上や利益」を重視している。人手が足りていないのに、人件費...
続きを見る
3.2
香川県高松市木太町2158
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:本社、東京に新しい印刷設備を導入するとともに、羽田東京工場は...
続きを見る
3.2
福岡県糟屋郡粕屋町柚須94
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署によって異なる。雑談できて、冗談が言い合える部署もあれば...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社三笠書房の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:個人主義なので、特にチームワークのようなものはない。締め切りがバラバラで皆忙しいので、送別会のほかには飲み会もない。
ダイバーシティ・多様性:特にない。