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株式会社オークラアクトシティホテル浜松の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部/ 従業員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 20万円 6万円 0万円
年収 20万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:
特に上がっていません。
特にそういうのはないです。
特にないので100字以内で答えるのは難しいと思います。もう少しこのアンケートについて考えていただきたいです。

昇給・昇進スピード:
昇給や昇進は特にない業務に就いているのでよくわかりません。

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部/ 従業員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 20万円 6万円 0万円
年収 20万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与はありません。とても残念です。ボーナスなどは6月と12月に50万円ほど
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はほとんどありません。評価制度:完全なる年功序列です。昇進したとし
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回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:頑張りに応じてステップアップできる環境であったと思う。評価制度:頑張り
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は19万円。年収の約60%
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【残業代について】ほぼ適性に支払われるが、毎日約1時間はサービス残業を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当なし 役職手
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】勤務7年毎年平均250
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】わ
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部/ 従業員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 20万円 6万円 0万円
年収 20万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:そのようなものはありません。評価や昇給があ」ばモチベーションアッ
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株式会社オークラアクトシティホテル浜松の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】わ
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回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
福利厚生:通勤手当は、しっかりと計算方法があり、しっかりと支給されていました。退
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千葉県浦安市舞浜1−34
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回答者: 女性/ フロント係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部
給与制度:昇給はあるが微量。評価制度:年功序列は殆どないと思う。積極的... 続きを見る
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鳥取県東伯郡三朝町山田174
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