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アライドテレシス株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:ネットワーク機器の専業メーカーとして30年以上の実績があり
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月13日
事業の強み:現代社会に必須のインフラを担っている。事業の弱み:一定以上のシェアを
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】この会社の休日は、日本のカ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年09月15日
オフィス環境:五反田の本社はビル自体は少々古いですが、個人のスペースが広く落ち着
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年10月17日
成長・キャリア開発:未経験者がある程度のスキルを身につけるには良いと思う。特に研
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業しにくいことはなく、残業した分支払われます。エンジニア職は有してい
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:女性だから、男性だからといった性の区別による業務上の障壁はあり
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月13日
勤務時間・休日休暇:職種によるが、無理に残業はさせない。休暇は取りやすい。多様な
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月29日
成長・キャリア開発:新卒の社員に関しては定期的に研修が開催されているため、教育体
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職も割合は多くは無いが、いた。また、産前産後休業や育
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:勤務経験から学ぶ事はほぼほぼない。自分で学ぶ事や仕事を見つけ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒の採用面接の時点で営業志望か、SE志望か、開
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月29日
勤務時間・休日休暇:残業は月に20時間くらい。36協定を謳っているものの効果はな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月06日
福利厚生:福利厚生は最低限しかございません。退職金制度もございません。オフィス環
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 60万円 0万円 150万円
年収 800万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:営業は実績に応じて賞与額が大きく変化するので、実力発揮出来る人は、例え
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業を希望の人は、間違いなく、「行動する力」「トーク力」がみ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
勤務時間・休日休暇:内勤のインサイドセールスは週休完全二日で終日も休みで、カレン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年05月30日
多様な働き方支援:配属部門と上司次第です。 特に、営業・SEといったフロント部門は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
仕事内容:インサイドセールスという部門にいて、本来は外勤の営業のサポートのために
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用もあり、現在多くの女性が管理職として働いている
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年02月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきており、女性も活躍できる環境が整っている
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 0万円 50万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与についてはおおよそ半期で2ヶ月分程度、合わせて4ヶ月程度になります
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2022年12月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、基本 0900-1730 です。有給休暇は比較的
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業がほぼ無い、在宅ワークをしている社員が多いと
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月29日
勤務時間・休日休暇:とても調整がしやすい。なにより職場の同僚および上司が素晴らし
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:営業・技術ともに実力さえあれば男女関係なく働くことができます。
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回答者: 回答なし/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月25日
組織体制・コミュニケーション:直属の上司とは十分仲良くできる環境だと思います。飲
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年10月13日
成長性・将来性:近年業績が芳しくないですが、会社は大きいところを狙おうと虎視眈々
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2020年07月29日
事業の強み:ミッドレンジのネットワーク機器について機能と価格に強みがあると思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
事業の強み:徐々にシェアを伸ばしており、売り上げも上昇傾向だが、その利益が社員へ
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2022年12月17日
福利厚生:寮があります。また、社員持株会があります。退職金はありません。その他特
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】部署によってかなり差がでま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
成長・キャリア開発:新卒入社の場合はITパスポートの取得を入社までに義務付けられ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月13日
成長・キャリア開発:営業やSE系ならば、がんばればそこそこ上昇できる。働きがい:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:元々はOJTという名の放置プレーが横行していたそうですが、最近は全社
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