回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | 25万円 | 0万円 | 110万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 110万円 |
給与制度:
給与制度はしっかりしている。
残業も分単位で計算してもらえる。
評価制度:
昇進、昇格の基準は年功序列ではなく、評価による実力主義。
会社全体の若返りとして各課のリーダーは若い人が多い。
給与制度はしっかりしている。
残業も分単位で計算してもらえる。
評価制度:
昇進、昇格の基準は年功序列ではなく、評価による実力主義。
会社全体の若返りとして各課のリーダーは若い人が多い。