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日理株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日理株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを51件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日理株式会社への転職・就職活動をサポートします！

回答者：男性/ 法人ルート営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部

3.5

口コミ投稿日：2023年01月22日

仕事を通して身につくスキル:
営業であれば対人コミュニケーション力や「モノを売る」事や商社と言う立場なので簡単な発注や特需販売での価格の織り合わせなども自身て柔軟にやらせてもらえる。
10年も働くとキャリアスキルが伸びない事に悩むと思う。

今後のキャリア像:
特に無い。

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回答者：男性/ 法人ルート営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部

3.5

口コミ投稿日：2023年01月06日

成長・キャリア開発:外部研修などに会社負担で行かせてもらえる制度があるが、内容の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年01月17日

働きがい：ルート営業ですが、お客様に言われた事だけでなく「こんな商品がありますよ

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ なし

1.8

口コミ投稿日：2024年01月09日

成長・キャリア開発:資格取得手当なし、研修はありません。最大6ヶ月先輩と営業同行

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月18日

成長・キャリア開発:資格手当などはない。特に何かスキルが身につくわけでもないので

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回答者：女性/ 小売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年10月03日

成長・キャリア開発:毎日同じことの繰り返しなので成長や資格を取得する必要もないで

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

教育・研修：OJTがあります。しかし、体系化されたマニュアルが存在しないため、上

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

働きがい：仕事のスキルは決して上がらない。誰のために仕事をしているのか見えづらい

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月14日

成長・キャリア開発:パソコン処理が出来るようになる。電話対応や問い合わせ対応で臨

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年07月08日

成長・キャリア開発:なし働きがい:電話対応が主なので、コミュニケーションが取れた

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会社名	日理株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.nichiri.com/
所在地	東京都荒川区東日暮里６−３９−１５

従業員数	143名
設立年	1885年
資本金	100百万円
代表者	有馬公明
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(544件)
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