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ひまわりネットワーク株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：営業職のようなものに就いていました。外回りがメインだったので、営業中は時間を自分で自由に使えていました。給与は当初固定給のみでしたが、微々たるものではありますですが、インセンティブが付くようになりました。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【教育風土について】現場での仕事を手伝うことにより、必要なスキルが具
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【入社時の導入研修について】先輩の補助、マナー研修、NHK映像制作研
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【チーム重視or個人重視】予算的なしがらみからチームでの動きはあまり良
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】正社員だったので、私は感じませんでしたが
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笠岡放送株式会社

0.0
岡山県笠岡市笠岡４２９５−６トピアビル２Ｆ
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
働きがい:【会議について】会議は基本ないです。主任以上は週1回あります... 続きを見る
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株式会社ジェイコム九州

3.4
福岡県福岡市中央区那の津３−１３−１０Ｊ：ＣＯＭメディアプラザ
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
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2.9
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成長・キャリア開発:派遣社員なので社員のことは分かりませんが、研修等の費用は出る... 続きを見る
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株式会社キャッチネットワーク

3.6
愛知県刈谷市野田町大ヒゴ１
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者： 女性/ 　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
成長・キャリア開発:研修はかなり頻繁に用意されており、社員がいかにストレスなく働... 続きを見る
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福島テレビ株式会社

2.9
福島県福島市御山町２−５
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【仕事の目標の決め方】マニュアルに沿ってはいるが、自由度は大... 続きを見る
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株式会社ちゅピＣＯＭ

2.6
広島県広島市中区土橋町７−１中国新聞社本社ビル６Ｆ
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 社員
成長・キャリア開発:資格取得などの推奨はあまりなく、個人でのモチベーションの維持... 続きを見る
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関西テレビ放送株式会社

2.9
大阪府大阪市北区扇町２−１−７
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
成長・キャリア開発:現場には研修という名の研修は存在せず、直属の若手社員が教える... 続きを見る
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株式会社ＴＢＳラジオ

0.0
東京都港区赤坂５−３−６
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【チーム重視or個人重視】会社としては番組制作がメインなので... 続きを見る
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株式会社広域高速ネット二九六

2.6
千葉県佐倉市ユーカリが丘４−１−１スカイプラザサウスタワー２０４
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者： 女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
働きがい:通信サービスは今の時代必要不可欠なので、それを取り扱うという... 続きを見る
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ひまわりネットワーク株式会社のカテゴリ別口コミ（31件）

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