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フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.2
1109件フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の口コミ一覧ページです。フィリップ・モリス・ジャパン合同会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを1109件掲載中。エンゲージ会社の評判は、フィリップ・モリス・ジャパン合同会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年10月24日
口コミ投稿日：2023年06月13日
回答者： 男性/ Feild Executive/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 45万円 | 7万円 | 100万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 45万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2024年02月01日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年02月09日
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年06月28日
回答者： 男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 47万円 | 0万円 | 140万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 47万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
口コミ投稿日：2023年04月28日
回答者： 男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 45万円 | 5万円 | 110万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 45万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 110万円 |
口コミ投稿日：2023年04月28日
回答者： 男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年01月18日
回答者： 男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2022年03月21日
回答者： 男性/ Feild Executive/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任
3.3
口コミ投稿日：2022年09月28日
回答者： 男性/ fe/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 680万円 | 42万円 | 0万円 | 170万円 |
| 年収 | 680万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 42万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 170万円 |
口コミ投稿日：2023年08月13日
回答者： 男性/ コールセンター運営・管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ カスタマーケアチーム/ エグゼクティブ/ その他
4.9
口コミ投稿日：2023年06月28日
回答者： 男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任
2.7
口コミ投稿日：2024年11月07日
回答者： 男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2022年05月09日
回答者： 男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 東日本リージョン/ FE
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 850万円 | 58万円 | 9万円 | 160万円 |
| 年収 | 850万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 58万円 |
| 残業代（月） | 9万円 |
| 賞与（年） | 160万円 |
口コミ投稿日：2024年09月05日
回答者： 男性/ フィールドエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年09月05日
口コミ投稿日：2023年02月08日
回答者： 男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任
2.7
口コミ投稿日：2024年09月05日
回答者： 男性/ フィールドエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年09月05日
口コミ投稿日：2022年07月06日
回答者： 男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 40万円 | 7万円 | 90万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 90万円 |
口コミ投稿日：2024年09月05日
回答者： 男性/ フィールドエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年09月05日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年05月08日
回答者： 男性/ FE（フィールドエグゼクティブ）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 関西リージョン/ 主任
2.3
口コミ投稿日：2024年02月01日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年09月27日
回答者： 男性/ 営業（個人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ その他
1.0
口コミ投稿日：2022年12月19日
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2022年05月18日
回答者： 男性/ ユニットマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 首都圏リージョン/ ユニットマネージャー
2.8
口コミ投稿日：2023年06月28日
回答者： 男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 47万円 | 0万円 | 140万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 47万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
口コミ投稿日：2022年11月25日
回答者： 男性/ FP&Aマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファイナンス/ マネージャー
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1600万円 | 100万円 | 0万円 | 400万円 |
| 年収 | 1600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 100万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 400万円 |
口コミ投稿日：2022年11月25日
回答者： 男性/ FP&Aマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファイナンス/ マネージャー
2.4
口コミ投稿日：2024年06月07日
回答者： 男性/ フィールド/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年09月05日
回答者： 男性/ フィールドエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年09月05日
口コミ投稿日：2023年01月12日
回答者： 男性/ 営業（個人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ その他
1.0
口コミ投稿日：2023年12月19日
回答者： 男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任
2.7
口コミ投稿日：2024年09月05日
回答者： 男性/ フィールドエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年09月05日
口コミ投稿日：2022年02月08日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年06月28日
回答者： 男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 47万円 | 0万円 | 140万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 47万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
フィリップ・モリス・ジャパン合同会社のカテゴリ別口コミ（1109件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
会社がかかげるミッションやビジョンのために働くことは、やりがいだった。
スマートデータ社会を実現できれば世の中がより良くなるという思いで働くことは大きなやりがいに繋がった。
身体・健康に関わる商品なので、お客様に使ってもらえることでの喜ばれ方・感謝のされ方は今までの自分の中では考えられないほと大きな物です。初めて買ってくださったお客様は、商品のことだけでなく、私の人柄や一生懸命さを評価してくださり、今でも心の支えになっております。目標達成した時の会社の評価にも満足しております。
働きがい:
企業カルチャー・社風:
「お客様ファースト」の姿勢が従業員全員に浸透しており、真面目に真摯に業務に取り組んでいる。
常にクライアントからの声に耳を傾け、求められている以上の付加価値をつけたサービスが提供できるようにといったスタンス。
組織体制・コミュニケーション:
風通しが良い環境と言えるのではないかと思う。
上司との面談も定期的に行われていて、その時に皆の前では言えないことも相談にのってもらえるので、一人で孤立して行き詰ってしまうということはない。
同部署内の社員間の関係については、近すぎもなく遠くもなく適度な距離間であると感じる。性格の悪いスタッフもおらず、良好な関係を保って業務に従事できる。