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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月17日

企業カルチャー・社風:
風通しはよくないと思いますが、やる気があれば早くから主任、副店長などを任されます。

組織体制・コミュニケーション:
店舗内の人間関係はおおむね良好だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
特に感じることはありません。

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回答者：男性/ 魚/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年05月14日

企業カルチャー・社風:安さよりやっぱり商品の鮮度などが良いところかなと思います。

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月20日

企業カルチャー・社風:スポーツ経験者の採用も多いため、体育会系企業である。組織体

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月12日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くあり、また今年の新入社員から一年目は全て

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回答者：女性/ 接客業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月29日

企業カルチャー・社風:本社の人が決めた事が基本絶対なので、疑問をもっていても言い

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回答者：回答なし/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月07日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はまだあるほうだとおもう。(店舗によってちがう

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

2.1

口コミ投稿日：2021年08月04日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:年功序列が強い感じダ

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回答者：男性/ 夜間責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ スーパー業務全般

4.3

口コミ投稿日：2023年12月17日

組織体制・企業カルチャーの満足点:店長や副店長等幹部社員が早朝から夜間まで頑張っ

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回答者：男性/ レジ・品出し/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2021年06月29日

企業カルチャー・社風:店舗によって優しい人が多く風通しが良いことがある。組織体制

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月27日

企業カルチャー・社風:ひたすらトップダウンです。昔の体育会系ののりです。下からの

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月23日

企業カルチャー・社風:会社が野球に力を注いでいるので、体育会系です。若い人を積極

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回答者：男性/ 農産課　店舗主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗主任/ 店舗主任

3.6

口コミ投稿日：2020年11月02日

企業カルチャー・社風:体育会系。組織体制・コミュニケーション:若手を育てようとし

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月03日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも若手社員を積極的に役職

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年05月17日

組織体制・コミュニケーション:店舗によってそれぞれです。異動が多いので居心地の良

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月11日

組織体制・コミュニケーション:各部門、店舗内はチームとしての意識があるので比較的

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年06月01日

企業カルチャー・社風:社風は、スポーツ系でとにかく上に上がりたければ、はいはいと

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月09日

企業カルチャー・社風:若手にもどんどん成長の機会は与えられると思います。少し体育

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年04月19日

企業カルチャー・社風:若い社員にも昇進、昇格の機会が与えられる会社です。組織体制

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

企業理念の浸透：企業理念など聞いたことがありません。なんせ非正規雇用でしたので。

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回答者：女性/ 本部事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社松源
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	http://www.matugen.co.jp/i
所在地	和歌山県和歌山市田屋１３８

従業員数	623名
設立年	1927年
資本金	50百万円
代表者	桑原太郎
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社丸井グループ 3.6 口コミ(1056件)
2		株式会社サンエー 3.6 口コミ(801件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4576件)
4		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1110件)
5		株式会社ベルク 3.3 口コミ(1018件)

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