回答者: 男性/ ガス販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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280万円 | 20万円 | 0万円 | 15万円 |
年収 | 280万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 15万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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280万円 | 20万円 | 0万円 | 15万円 |
年収 | 280万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 15万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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年収 | 250万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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中和石油株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ ガス販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
基本的に中年以上の方が多く
新しい事に投資する姿勢もなく
何か社員に買わせたり、
することが多いです。
若い方が入社するとまるで老人ホームのお世話係さんになるので
入社を考えて居る方はどうかどうかよく考えた上に、入社することを推薦します。
組織体制・コミュニケーション:
中途で入社してきた50から60近いの方が多いので不満があったりなにか言いたいことがあっても上下の関係が薄くなってるのでコミュニケーションは乏しいほうですね。
ダイバーシティ・多様性:
ベトナム人のひとがかなり在籍しています。