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トヨタカローラ高崎株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
成長・キャリア開発:
実績を出した人が偉いのが営業会社の常識だとは思うが、適材適所という考え方はもう少し入れていい気がする。
キャリアプランが見えずらい部分があったり、他の職種へのチャレンジ制度などもあるといいのではと思うこともあります。
ただ、現在、評価制度・給与制度を全部見直していると発表があったので、今後は期待したい。

働きがい:
お客様のありがとう。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月29日
成長・キャリア開発:根性がものすごく着きます。働きがい:トヨタの看板が強すぎて黙
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月10日
成長・キャリア開発:部署配属までは、研修制度もある為しっかりと学んでからの配属の
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:研修もたまにあると思います。働きがい:お客様からの感謝の言葉
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年12月16日
働きがい:仕事のやりがいはあります。 お客様に車を買ってもらうまでに、どんな話をす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:接客業ですのでお客様に多く携われます。また、ご自宅に訪問して信頼関係が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:3ヶ月に1度のペースでの研修があるのでわからない事や、なかなか上手く
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月17日
成長・キャリア開発:資格を取りたい人には、研修などもあります。働きがい:月に残業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】車や携帯電話を販売しているので、常に新
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】完璧個人 若い人間が成長し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】営業だったので車が売れた時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】とにかく人と喋り通す仕事なので、買わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】どこもそうだと思うが若い人間の意見を尊
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】マニュアル等は無いため、どういう風に仕事をこなすか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】お客様の家族に見初められ、一家の車を任せ
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