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株式会社戸畑製作所の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.3
19件株式会社戸畑製作所の口コミ一覧ページです。株式会社戸畑製作所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを19件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社戸畑製作所への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年01月06日
口コミ投稿日：2023年01月06日
回答者： 男性/ 製造業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 鋳造/ 無し
4.8
口コミ投稿日：2024年06月24日
回答者： 男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 37万円 | 0万円 | 150万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 37万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 150万円 |
口コミ投稿日：2023年01月06日
回答者： 男性/ 製造業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 鋳造/ 無し
4.8
口コミ投稿日：2023年05月06日
回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2021年09月13日
回答者： 男性/ 加工/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年05月06日
回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年05月06日
回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 30万円 | 0万円 | 130万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 130万円 |
口コミ投稿日：2023年05月06日
回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2021年09月13日
回答者： 男性/ 加工/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2023年05月06日
回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年01月06日
回答者： 男性/ 製造業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 鋳造/ 無し
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
口コミ投稿日：2021年09月13日
回答者： 男性/ 加工/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年05月06日
回答者： 男性/ 生産/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2021年09月13日
回答者： 男性/ 加工/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2021年09月13日
回答者： 男性/ 加工/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社戸畑製作所の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
環境が悪い。夏はエアコンなく暑い。休憩時間は決まった時間に休憩はとれる。タバコも指定の場所で吸うことはできる。昼ごはんは弁当を頼み定額を会社に支払うことで月安く費用を抑えることができるとおもいます。有給の取得にかんしては、比較的に取りやすいほうだとおもいます。前日に有給取得の連絡しても休めるし、遅刻早退も同じような対応でいいところだと思います。勤務時間は固定の時間のため、長くも短くもなく普通。
多様な働き方支援:
多様な働き方はできない。決まった作業をひたすら勤務時間までずっと行うことがメインになります。
基本的にリモートワークはなく、出勤の必要あり