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株式会社タック技研工業の女性の口コミ

新卒入社
退職
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回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:
会社がお膳立てて資格取得を促したり研修をしたりする等は、今のところないですが、必要に応じて個々人が取得した資格に対しての評価は、人事評価の際に織り込まれるはずです。
ヤル気を持って提案することには、まず、前向きにノッてみましょうの社風を感じます。

働きがい:
上司への報連相の元、決まった目標へと邁進していくのは当然の姿勢として、結果に至るまでのプロセスは概ね任せてもらえる印象です。個人の裁量が大きいのは、大企業にはない魅力だと思います。気持ちよく働けます。

回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
企業カルチャー・社風:経営者が40代(2023年現在)と若いこともあり、決断がス
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月05日
勤務時間・休日休暇:会社カレンダーがあり、プライベートの計画も立てやすいです。年
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月05日
組織体制・コミュニケーション:2022年12月より経営者が変わり組織図に基づく部
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
多様な働き方支援:リモートワークできない。(部署にもよるが、デスクワークは社内の
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい会社だと思います。産休・育休制度も取り入れてお
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
事業展望:今年からアイセル株式会社のグループに入り、少しずつですがいい方向に向か
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:自身の働き方に合ったワークスタイルを取れています。その為、仕
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
組織体制・コミュニケーション:部署にもよりますし、人にもよりますが、あまり社員同
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回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:年間休日125日、完全週休2日、夏期休暇・冬期休暇・GW休暇
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:産休、育休はきちんと取れます。復帰後も子供の学校行事や、通院な
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回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:2022年12月に経営者が変わり、評価制度の透明性が格段にUPしました
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