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東亜工業株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.1
44件東亜工業株式会社の口コミ一覧ページです。東亜工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを44件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東亜工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年11月21日
口コミ投稿日：2024年07月04日
回答者： 男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2022年11月12日
回答者： 男性/ 設備保全/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 750万円 | 46万円 | 0万円 | 187万円 |
| 年収 | 750万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 46万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 187万円 |
口コミ投稿日：2022年06月27日
回答者： 男性/ 工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年11月01日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2023年06月04日
回答者： 男性/ 自動車部品(ボディー部品)製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自動車事業部生産部/ 班長
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 40万円 | 6万円 | 120万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 6万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
口コミ投稿日：2022年06月27日
回答者： 男性/ 工場/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年06月04日
回答者： 男性/ 自動車部品(ボディー部品)製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自動車事業部生産部/ 班長
3.7
口コミ投稿日：2022年11月21日
回答者： 回答なし/ 社内SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2021年08月08日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年08月08日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2020年08月08日
回答者： 男性/ 現場作業者/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2020年06月28日
回答者： 男性/ 技能工/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産部/ 主任
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 5万円 | 40万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
口コミ投稿日：2020年06月03日
回答者： 男性/ 開発業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術部
3.7
口コミ投稿日：2024年07月04日
回答者： 男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2020年06月03日
回答者： 男性/ 開発業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術部
3.7
口コミ投稿日：2022年11月21日
回答者： 回答なし/ 社内SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年07月04日
回答者： 男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2016年02月28日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2023年06月04日
回答者： 男性/ 自動車部品(ボディー部品)製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自動車事業部生産部/ 班長
3.7
口コミ投稿日：2020年06月28日
回答者： 男性/ 技能工/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産部/ 主任
3.0
口コミ投稿日：2023年06月04日
回答者： 男性/ 自動車部品(ボディー部品)製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自動車事業部生産部/ 班長
3.7
口コミ投稿日：2020年06月28日
回答者： 男性/ 技能工/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産部/ 主任
3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2024年09月18日
回答者： 男性/ 技能工・作業員（生産・製造・加工・溶接）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 監督者
2.8
口コミ投稿日：2016年09月14日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2016年09月14日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2016年02月28日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2020年06月28日
回答者： 男性/ 技能工/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産部/ 主任
3.0
口コミ投稿日：2024年09月18日
回答者： 男性/ 技能工・作業員（生産・製造・加工・溶接）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 監督者
2.8
口コミ投稿日：2022年05月15日
回答者： 男性/ 営業技術1課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 自動車事業部/ なし
4.6
口コミ投稿日：2024年07月04日
回答者： 男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2024年09月18日
回答者： 男性/ 技能工・作業員（生産・製造・加工・溶接）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 監督者
2.8
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東亜工業株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 自動車部品(ボディー部品)製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自動車事業部生産部/ 班長
部署ごとで差がある忙しい時は７５時間くらい残業することもある。
休日出勤は生産部の場合月に１、２回ある。
技術の人たちはほぼ毎週土曜・日曜出勤をして平日に代休を取っている。
有給休暇は年に５回は必ず取らなくてはいけないのでそこは徹底しているが、消化率は良くないと感じる。
多様な働き方支援:
リモートワークをしている部署はないと思われる。
副業は禁止されている。