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福岡スバル株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
468万円250~850万円26

(平均年齢34.8歳)

回答者の平均年収468万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数26

(平均年齢34.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
539万円
(平均年齢34.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
340万円
(平均年齢37.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
430万円
(平均年齢33.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳439万円550万円9
35~39歳514万円700万円5

年収分布

(人)
(万円)

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福岡スバル株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年09月28日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給年一回、賞与年2回(7月、12月)、営業は販売マージン無し、基本基本給と残業手当、通勤手当、役職手当などの合計額

評価制度:
業績評価、行動評価、昇格、降格あり。評価は基本、職能級ごとに定められた行動基準を元に評価される。労働組合あり、

口コミ投稿日:2021年05月26日

回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 福重店

2.7
口コミ投稿日:2021年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 2万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給は基本的に毎年数千円(1000〜3000円位かな)は上がる傾向だと
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口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 男性/ CA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:賞与 インセンティブ評価制度
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口コミ投稿日:2021年12月09日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:階級が設定されており、その年の目標達成率(車販だけでなく点検の入荷率、
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口コミ投稿日:2021年05月01日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年一回最低3000円程は上がる。しかしそれに伴い税金が上がり、ト
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口コミ投稿日:2024年05月18日

回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年1回の昇給があり、賞与も夏冬5ヶ月程安定して出ていました。残業も申
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口コミ投稿日:2019年09月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標は上司と個別面談にて設定します。今の自分が目標とすべきところを一緒
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口コミ投稿日:2019年09月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月の給料は、事務で言えば平均的だと思います。賞与を含めると、年収は事務
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年間4.5ヵ月位でしょうか。職能資格に応
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給は少ないと思います。営業は販売実績が良いと達成
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口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給、給与は高くはないが、低くもないという感じ。今後は低くなります。評
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
評価制度:他の店舗が改装するという理由なのか知りませんが、店舗の目標をかなりきつ
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
評価制度:(人事評価制度)以前の評価の制度より、細かく評価されるようになっており
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
給与水準:自分が好きで選んだ道ですが、お客様の命に関わる作業を多く行うこともある
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
給与水準:(給与)月の給与は多くはありません。いろいろな資格を取らなければ給与は
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事異動で店舗間の格差が大きいと思います。自分がどんなに頑張っても店舗
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
給与水準:メカニックな体力勝負な仕事です。夏は暑く、冬は寒い。車は日々進化してい
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:世間一般の生活水準は保てるかも・・共働きで有ればゆとりある生活が出来る
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口コミ投稿日:2016年02月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代の中ではそれなりに貰っていると感じる。 ボーナスもしっかりあるし、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの金額や条件】販売手当あり。名義変更後に支給。手当平均
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【給与制度・昇給基準について】職能で上がるのは良い
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福岡スバル株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月20日
福利厚生:退職金が安いので老後が不安。福利厚生には総じて力を入れていない。オフィ
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回答者: 男性/ CA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年08月29日
福利厚生:通勤手当 退職金オフィス環境:会
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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給与制度:基本給は18万程度でした。アドバイザーでこの金額は業界的に見... 続きを見る
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愛知県名古屋市中区千代田1−7−2Honda名古屋ビル5F
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