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任天堂販売株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
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口コミ投稿日：2024年10月08日

回答者： 男性/ 一般職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年10月08日
企業カルチャー・社風:
組織は実力主義で、評価されがちだった。楽しかったなー

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーション能力がある方が少なく、意思疎通がとても難しかった。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティはあったほうだと思う。男女の比率も半分ぐらいで、幹部や幹部候補に女性も多く、活躍の場が用意されていた。

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口コミ投稿日：2021年11月02日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務人事部

3.5
口コミ投稿日：2021年11月02日
企業カルチャー・社風:任天堂の子会社となり、京都風の倹約志向が強くなりつつあるが
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口コミ投稿日：2020年12月28日

回答者： 男性/ 搬送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 搬送/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2020年12月28日
企業カルチャー・社風:一般的な企業と同じ。一般的な企業と同じ。一般的な企業と同じ
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