2.9

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フレックスジャパン株式会社の平均年収は357万円、年収範囲は200～580万円です（27人の正社員の回答）。

フレックスジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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フレックスジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
357万円	200~580万円	27人

（平均年齢37.3歳）

回答者の平均年収	357万円
回答者の年収範囲	200~580万円
回答者数	27人

（平均年齢37.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	398万円（平均年齢41.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	354万円（平均年齢33.6歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	292万円（平均年齢32.6歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	225万円（平均年齢29.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	281万円	350万円	7人
35~39歳	362万円	400万円	6人
50~54歳	424万円	450万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

フレックスジャパン株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 物流部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	3万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
低く感じます。昇給は年に一度ですがほぼ変わりません。賞与は最近はほとんど無く、これからも期待できません。役職手当など場所によっては付くこともほとんどありません。

評価制度:
これからの期待や頑張りに応じて昇格はありますが頻度はかなり少なく決まった人間が上がり続けるのみ。場所によりますが若手社員は仕事や責任が増えても昇格する方はあまりいません。

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回答者：男性/ フレックスジャパン株式会社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国際事業部/ 責任者

2.8

口コミ投稿日：2023年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	46万円	0万円	10万円

年収	580万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

評価・昇給制度:評価は第一次評価者（所属責任者）、第二次評価者（部門責任者）の２

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:評価制度についてはあってないようなもの。年2回面談があるがどこまで昇給

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	20万円	6万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:部署次第ではあるが、ほとんど昇給しない場合もある。コロナ禍や市場規模の

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	40万円	0万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:技術職手当と管理職手当の2種があります。東京勤務の場合、地域手当が付き

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回答者：男性/ フォワマン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	25万円	0万円	102万円

年収	410万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	102万円

給与制度:部署、上司によって基準がまちまち。評価制度:上司によって基準がまちまち

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回答者：男性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年12月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:基本給含め昇給、賞与、手当については、アパレル業界各社同様、他業界に比

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	0万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:数字的に悪くない昇給金額です。賞与は厳しいです。また家族手当があります

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:まず、とにかく月給が安い。高卒で新入社員として入った年の初任給と全く変

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスがほぼなくそこら辺があればもっとやる気にもつながったと思います

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	30万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給や賞与も少なく良い給与は望めない。評価制度:評価制度が決まっておら

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回答者：回答なし/ 物流/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	15万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は無いに等しいものでした。社員のモチベーションにも繋がるのでここで

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：面談は定期的にやってくれるが若い人はぜんぜん評価されず、意見も聞き入れ

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は毎年一応するが本当に微々たるもので他の会社に比べて全然だと思う。

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回答者：男性/ 相変わらず/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与が少ないので年収は上がらない。評価制度:年功序列型で若手が成果を出

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回答者：男性/ 相変わらず/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は基本給料は業界的には普通だが、ボーナスがほぼ無いため年収とすると

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回答者：女性/ 企画製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート/ なし

3.4

口コミ投稿日：2024年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	10万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は、ほぼないと思ったほうがいいです。今後もあまり期待できないと思い

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フレックスジャパン株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:まず、とにかく月給が安い。高卒で新入社員として入った年の初任給と全く変

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フレックスジャパン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月29日

福利厚生:退職金は確定拠出になります。財形貯蓄あり。転勤による住宅補助あり。長野

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月29日

福利厚生:一通りの福利厚生があるので安心して働ける環境である。退職金は勤続年数が

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回答者：男性/ グローバルサプライチェーンマネジメント部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 海外物流チーム

給与制度:月次の給与に年間2回の賞与、年間1回の決算賞与があります。他... 続きを見る

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会社名	フレックスジャパン株式会社
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	http://www.flexjapan.co.jp/
所在地	長野県千曲市屋代２４５１

従業員数	234名
資本金	300百万円
代表者	矢島隆生
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

フレックスジャパン株式会社の平均年収は357万円、年収範囲は200～580万円です（27人の正社員の回答）。

フレックスジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	398万円（平均年齢41.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	354万円（平均年齢33.6歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	292万円（平均年齢32.6歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	225万円（平均年齢29.0歳）

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フレックスジャパン株式会社の年収データ

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