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相光石油株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
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派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年10月14日
成長・キャリア開発:
資格取得は、資格の金額が受けるたびに落ちる。1回目は全額、2回目は半額、3、4回目は、その時の店長によって変わるが、最悪は全額出さなければならない。1回目で頑張って取るのが無難と思う。危険物取扱者の乙4のみ必要なので、それだけ取れば問題ない。なにも言わらない。

働きがい:
社員だったら働きがいがあると思う。頑張れば頑張るだけ給料はいいのではないかと思う。店舗によって売上が変わるので、運的な要素も多いが、運が良ければキャンペーン等もやらずに、売上が上がっていくと思う。基本的に見ているのは、ガソリンの数量なので、立地によってかなり変わると思われる。

回答者: 男性/ ガソリンスタンド/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月27日
成長・キャリア開発:今後衰退する業種の為キャリアは望めないものの、サービスの基礎
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年04月06日
成長・キャリア開発:資格手当、乙4類の危険物取扱者免状の試験代金は全額負担しても
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年12月12日
成長・キャリア開発:接客がうまくできるようになる。多種多様な考え方の人が来店され
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3.3
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.0
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】こんな特殊な業界でスキルアップ... 続きを見る
0.0
兵庫県神戸市西区大津和1−3−21
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