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回答なし
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女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月24日
勤務時間・休日休暇:
基本的には仕事中心での生活でした。
拘束時間が長く、成果をあげると昇給に即繋がるので上を目指したい人には向いていると思います。
チーム制なので飲み会や行事毎が多く、プライベートを尊重したい人にはあまりおすすめ出来ません。仕事が好きな人には良いとは思いますが、私はプライベートの為に仕事をしたいタイプなので合いませんでした。
お客様のスケジュールに合わせての仕事なので、土日、夜間に対応する事も多々あり、気持ちが落ちている人も中にはいます。全体の精神年齢が良い意味で若く、上司との付き合いもさほど苦労はしませんでした。

多様な働き方支援:
事務所、営業先での仕事になるので時短勤務やリモートワーク、副業は出来ません。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:住宅手当・交通費支給・退職金有・財形貯蓄などオフィス環境:社内のオフィ
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口コミ投稿日:2021年11月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:仕事量に対してのインセンティブはさほど多くはない。一人で仕事をこなせる
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口コミ投稿日:2021年02月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業は、売れば売った分返ってくる。売れる人はすごい年収を手にいれている
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
成長・キャリア開発:資格手当は宅建所得時にもらえ、また、月々の給料もプラスされる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月24日
企業カルチャー・社風:一族経営の会社なので、慣れるまではなかなか難しいところがあ
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口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月08日
成長・キャリア開発:金融商品への知識や飛び込み営業での営業スキルの向上は多いに感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
福利厚生:退職金あり、住宅補助は自社物件に住めればほぼ手出しなしで福岡の一等地の
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口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 28万円 0万円 100万円
年収 320万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:完全結果主義で、やればやるだけインセンティブがもらえる。会社全体の売り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
勤務時間・休日休暇:基本日曜日だけ休みなので、ほとんど休みが無いと思っていたほう
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:体育会系。組織体制・コミュニケーション:チームで動いている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:上司がラフに話しかけ
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口コミ投稿日:2024年06月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月24日
成長・キャリア開発:何の仕事もそうですが結果を出せば評価してもらえます。特に営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
福利厚生:住宅手当オフィス環境:自社ビルであるため、さまざまなスペースを活用する
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口コミ投稿日:2023年09月01日

回答者: 男性/ 投資用マンション販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月01日
成長・キャリア開発:上場もせずするタイミングも逃してしまい、結局福岡でも販売実績
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口コミ投稿日:2023年06月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
成長・キャリア開発:株や保険には詳しくなれる。ある意味B to Cの業界人の中で
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口コミ投稿日:2023年06月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 4万円 6万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 6万円
給与制度:基本給はたいしたことなく、インセンティブが年収の大半を占める。一件あた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
事業の強み:福岡で、確固たる不動産のネームバリューがあるのでそこがいいところ。事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月08日
勤務時間・休日休暇:営業職でしょうがないところもあるが、お客さんの都合で勤務時間
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
福利厚生:一部あるが、売れると持ち家を持つことが多く、あまり意味をなさない。オフ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:売れると思っても、なかなか売れなくて辞めていく人
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
勤務時間・休日休暇:日曜のみ。土曜の夜が飲み会になることが多く、唯一の休みは疲れ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
企業カルチャー・社風:完全実力主義組織体制・コミュニケーション:社員旅行があり、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:週6出勤の大変さ。入る前から分かっていたことだが
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口コミ投稿日:2017年02月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:販売実績に応じて適正、的確な評価がされる。 失敗をマイナス評価と安易に判
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月17日
福利厚生:社員旅行に海外にいけて、毎年いい思いをできる。オフィス環境:新しい社屋
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
女性の働きやすさ:男性がほとんどの職場であるため、少し心寂しいところがあるかも。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
仕事内容:投資マンションのデベロッパーですので、営業、マンション管理、賃貸管理、
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口コミ投稿日:2021年11月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
女性の働きやすさ:女性の営業マンも多いが、自分で数字を作っていくのでそれなりの覚
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】上長の方々も比較的若く、出世
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口コミ投稿日:2019年01月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:産休は退社、女性は女の子扱いなので結婚又は出産は退職の社風でし
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口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月08日
女性の働きやすさ:女性でも関係なしに結果を出せば昇給できる。現に活躍している女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:長期休暇があると聞いていて実際にあったが、有給を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
勤務時間・休日休暇:働き方改革で有給休暇を使わなければならないという状況になって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】会社が今後どのようにしていきたいのかさ
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